【精神科／埼玉県】勤務週4日以下可・当直なし勤務可／病棟管理／週4～5日勤務／1,200〜1,600万円

■勤務内容
[募集科目]
精神科
[日勤の仕事]
・病棟管理
　認知症病棟管理：60名程
　対象：受持数は本来40名ですが、非常勤医師休みの際は全体を診ていただくため60名程度なります。
[必要技能]
精神保健指定医（必須）
[備考]
【診療体制】
・早番、遅番は応相談

【その他補足】
・当直、オンコールはありません
・紙カルテ

※記載の件数等は目安の数字です

■勤務日時
[勤務日]
日勤：週4～5日
当直：月0～4回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
[勤務時間]
平日：09:00～17:30
土曜：09:00～13:00
・時間外勤務：あり

■勤務条件
[給与]
基本給与：1,200～1,600万円（※経歴により応相談）
[休日]
日曜：終日・祝日：終日・土曜：午後休(研究日：1日/週　※32～34時間/週での勤務はシフト応相談)
[休暇]
夏季休暇(有給利用)、年末年始休暇(4.5日)、有給休暇(法定に準ずる／初年度10日間)
[保険等]
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、学会参加制度：あり、院内託児所：あり、定年制度：60歳、通勤手当：実費支給

[その他]
雇用期間　有期　※個別相談の可能性有/試用期間　有り　※個別相談の可能性有

■コンサルタントからのメッセージ
・病院の特徴
・概要：埼玉県所沢市、200～300床（療養、回復リハ、認知症）、総外来数：約7.7名/日
・平均在院日数：300日（療養401日、回復リハ120日、認知症696日）
・病床稼働率：93.7％（療養94.6％、回復リハ85.6％、認知症96.7％）
・病棟管理中心の業務！
病棟管理を中心とした当直・オンコールなしの勤務です。
患者層は認知症が主体で医療区分2が7～8割となります。
・チーム医療が機能しています！院内の雰囲気が良好
当院は療養型病院ですので、チームカンファレンス（医師・看護師・PT・OT・ｿｰｼｬﾙﾜｰｶｰ）等、コ･メディカルと協働することが多くなります。
当院のコ・メディカルは質・量とも優れており、医師にとって患者の治療計画作成・実施が進めやすい環境にあります。
病院・医局がともにコミュニケーションをとりやすい雰囲気であり、院長・事務長中心に諸問題を迅速に解決しています。
◆病棟管理中心の業務！◆チーム医療が機能しています！院内の雰囲気が良好

■募集背景
体制強化のため精神科医師を募集します。

※求人は最新の情報を心がけておりますが、直近で充足になった場合などはご容赦下さい


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上記情報はごく一部になります。
こちらの求人上で掲載できない病院の内部情報等は、直接お伝えしたく存じます。
ご不明点や気になる点等は、お気軽にお問合せくださいませ。

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