【リハビリテーション科／千葉県】当直なし勤務可／病棟管理・病棟管理・救急対応／週4.5～5日勤務／1,300〜2,000万円

■勤務内容
[募集科目]
リハビリテーション科
[日勤の仕事]
・病棟管理
[当直の仕事]
・病棟管理
・救急対応
[備考]
【勤務内容の補足】
・オンコール：科目毎に当番制で担当
・回復期リハビリテーション病棟の管理をお願いいたします。
　病棟が立ち上がるまでは、リハビリのコンサルや、内科診療に従事していただきます。

※記載の件数等は目安の数字です

■勤務日時
[勤務日]
日勤：週4.5～5日
当直：月0～5回
※当直なし勤務可
[勤務時間]
平日：08:30～17:30
土曜：08:30～14:00（午前のみ）
・時間外勤務：あり
[備考]
37.5時間／週

■勤務条件
[給与]
基本給与：1,300～2,000万円（経験10年程度の年収 1,500万円程度）
・目モデル年俸（当直その他手当て含む）
・目モデル年俸（当直その他手当て含む）
[休日]
日曜：終日・祝日：終日・土曜：午後休
[休暇]
年末年始休暇(4日　12/31～1/3)、産休(あり)、育休(あり)、季節休暇　※有給休暇を使用して取得可能、有給休暇(あり／初年度はご就任3ヶ月後に3日、半年後に7日付与。1年繰越可)
[定年制]
あり／65歳※65歳以降1年毎の契約とし継続雇用可
[退職金]
あり／勤続3年以上
[保険等]
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償保険、昇給：あり／年1回、医歴35年目以降一定額以上からは定期昇給はなし
[住宅手当]
あり／賃貸の場合50%負担（上限5万円迄）、持ち家の場合上限14,500円迄
[赴任手当]
あり／単身の場合15万円迄、世帯の場合30万円迄
[通勤手当]
あり／病院までの距離にて算定、有料駐車場
[学会参加]
あり／年2回まで／参加費、交通費、宿泊費を支給※出張扱い
[その他]
育児支援：あり※提携保育施設利用可

■コンサルタントからのメッセージ
600床規模の総合病院です。急性期医療を中心に提供しています。（転職：医師求人）

■募集背景
体制強化のため常勤医師を募集しています。
詳細についてまずはお問合せください。

※求人は最新の情報を心がけておりますが、直近で充足になった場合などはご容赦下さい


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