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東京都世田谷区
【自動車通勤】当直なし
神経内科
＜こんな先生におすすめ＞
・グループの拠点病院として充実した医師体制、コメディカル体制の中で、真のチーム医療の下質の高い診療をしたい先生。経験や常識にとらわれず新しいことに積極的に取り組みたい先生。急性期以降の患者さんを入院生活から在宅領域も含め、トータルで支援したい先生。
・病床数に対する医師数は充足しておりますが、将来的に備えての募集の意味もございます。リハビリテーション×総合診療科的な役割を求められ、多職種連携の軸となる医師として患者さん、ご家族とだけでなくスタッフとのコミュニケーションをとりながら病棟の患者さまの管理をお願いします。病棟種別ごとにそれぞれ担当医が配置されている管理方法ですので、地域包括ケア病棟と回復期リハビリテーション病棟どちらかを担当いただける方を求めております。
～ 求人概要 ～
【募集科目】 神経内科,
【勤務日数】 週4.0日～5.0日
【勤務時間】 9：00～18：00
【給 与】 年収1000万円～1600万円
【休 日】 日曜, 祝日, 勤務日以外の日
【休 暇】 夏季休暇, 年末年始休暇, 年次有給休暇
【当 直】 なし
【オンコール】 なし
【福利厚生】 社会保険
【おすすめポイント】 当直なし, 残業少なめ（なし）, 週４日勤務可
【受動喫煙防止措置】 敷地内全面禁煙
～業務内容～
病棟管理
地域包括ケア病棟管理（15～20名）
※ご希望があれば訪問診療1～2コマ程度応相談（6～8名訪問/コマ）
※訪問診療補足：
・現在患者数：76名程度（病院より半径4キロ圏内-居宅・施設半々程度）※2022月6月時点
・同行者：ドライバー・看護師（2名専従、4月以降3名専従）
・年間看取り件数：10件程度
・訪問看護、訪問リハもおこなっています
・現状、自院入院からの退院後の患者層が8割程度です
・自宅へ退院するにあたってご家族は不安な中、再入院の抑制、退院促進のために訪問診療をおこない病院として多機能に診療できる体制作りをしています。
・訪問診療クリニックが非常に多いエリアですが、あえて当院が訪問診療をしている理由
-リハ病院として退院直後の在宅生活を訪問診療にて支援できるようにしている。
-人員（栄養、理学療法士など）を退院直後で強化して訪問することが可能。（病院で十分な人員があるからこそ可能）
-急性期病院からの入院受け入れをする時に、訪問診療、訪問リハが必要な患者層の紹介を受けられる。
・連携病院多数
・訪問診療のカルテ：モバカル、病院カルテ：グループ独自のカルテ
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◆お問い合わせの際には以下の事項を併せてお寄せください。
◎医師免許ご取得年： 年
◎ご専門の診療科：
◎ご保有の認定資格（専門医など）：
◎勤務開始をご検討の時期：
◎お住まいの地域：
◆詳しい条件・ご応募につきましては下記フォームよりお問い合わせください。
◆ご勤務いただく際はMRTへのご登録等が必要となります。
◆こちらに掲載しきれてない求人も多数ございます。
本件に近い求人をお探しの場合はMRTまでお問い合わせください。
↓↓お問い合わせはコチラから↓↓
【年収】1000〜1600万円
【週勤務日数】4.0〜5.0日
【勤務時間】9：00～18：00
【休日】【休日】 日曜, 祝日, 勤務日以外の日 【休暇】 夏季休暇, 年末年始休暇, 年次有給休暇
【学会参加】当直なし
【転居費用・社宅】当直なし
【託児所】当直なし
療養型病院
求人ID:305595 更新日:2024/05/05
＜こんな先生におすすめ＞
・グループの拠点病院として充実した医師体制、コメディカル体制の中で、真のチーム医療の下質の高い診療をしたい先生。経験や常識にとらわれず新しいことに積極的に取り組みたい先生。急性期以降の患者さんを入院生活から在宅領域も含め、トータルで支援したい先生。
・病床数に対する医師数は充足しておりますが、将来的に備えての募集の意味もございます。リハビリテーション×総合診療科的な役割を求められ、多職種連携の軸となる医師として患者さん、ご家族とだけでなくスタッフとのコミュニケーションをとりながら病棟の患者さまの管理をお願いします。病棟種別ごとにそれぞれ担当医が配置されている管理方法ですので、地域包括ケア病棟と回復期リハビリテーション病棟どちらかを担当いただける方を求めております。
