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【人工透析/神奈川県】当直なし勤務可/外来診療・透析管理/週4.5日勤務/1,800〜2,000万円

一般病院

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腎臓内科、人工透析

    • 募集科目腎臓内科/人工透析
    • 勤務地神奈川県相模原市中央区
    • 給与年収 : 1800万円〜2000万円
    • 施設形態一般病院
    • 週勤務日数4.5〜4.5日
    • 勤務時間8:30〜17:15
    • 募集科目腎臓内科/人工透析
    • 勤務地神奈川県相模原市中央区
    • 給与年収 : 1800万円〜2000万円
    • 施設形態一般病院
    • 週勤務日数4.5〜4.5日
    • 勤務時間8:30〜17:15

求人詳細情報

  • 勤務先

  • 神奈川県相模原市中央区

    【通勤交通費】上限有(3万円)

  • 業務内容

  • 腎臓内科、人工透析

    ■勤務内容
    [募集科目]
    人工透析内科、腎臓内科
    [日勤の仕事]
    ・外来診療
     【担当コマ数】2コマ程/ 週 ※要相談 【想定外来患者数】20名~30名/ コマ:(【外来診療体制】1診~3診体制(内科全般))
     対象:近隣の高齢者の内科疾患等、腎臓内科の疾患等
    ・透析管理
    [備考]
    【勤務内容補足】
    <透析管理>
    ベッド数:30 
    クール数:月~金:2クール 9:00~/14:00~
         土:1クール 9:00~
    ※2クール目は常勤医にて交代で対応
    透析担当看護師:6名 
    外来透析患者数:50~60名/日
    入院透析患者数:10名前後/日
    透析手術症例数:シャント 常勤医は0件、心臓血管外科医の非常勤が対応
            PTA:0件
    穿刺対応:基本的にコメディカルが対応
    シャントトラブル対応:無し 

    <当直業務>
    免除可能

    ※記載の件数等は目安の数字です
    ※受動喫煙対策:あり(敷地内禁煙)

  • 給与

  • 【年収】1800〜2000万円

  • 勤務条件

  • 【週勤務日数】4.5日

    【勤務時間】8:30〜17:15

  • 休日・休暇

  • 【休日】日曜:終日・祝日:終日・土曜:午後休

    【休暇】夏季休暇(4日)、年末年始休暇(12/30~1/3)、産休(産前産後休暇)、育休(育児休暇 )、介護休暇、有給休暇(入職半年後に10日付与)

  • 福利厚生

  • 【各種保険】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、院内保育施設:あり(24時間対応)、学会参加制度:1回/年(出張費支給:1回/年)、通勤手当:実費支給

    【学会参加】出張扱い 費用補助あり

施設情報

  • 施設形態

  • 一般病院

求人ID:A1842607 更新日:2024/05/01

コンサルタントからのメッセージ

■勤務内容
[募集科目]
人工透析内科、腎臓内科
[日勤の仕事]
・外来診療
 【担当コマ数】2コマ程/ 週 ※要相談 【想定外来患者数】20名~30名/ コマ:(【外来診療体制】1診~3診体制(内科全般))
 対象:近隣の高齢者の内科疾患等、腎臓内科の疾患等
・透析管理
[備考]
【勤務内容補足】
<透析管理>
ベッド数:30 
クール数:月~金:2クール 9:00~/14:00~
     土:1クール 9:00~
※2クール目は常勤医にて交代で対応
透析担当看護師:6名 
外来透析患者数:50~60名/日
入院透析患者数:10名前後/日
透析手術症例数:シャント 常勤医は0件、心臓血管外科医の非常勤が対応
        PTA:0件
穿刺対応:基本的にコメディカルが対応
シャントトラブル対応:無し 

<当直業務>
免除可能

※記載の件数等は目安の数字です
※受動喫煙対策:あり(敷地内禁煙)

■勤務日時
[勤務日]
日勤:週4.5日
当直:月0~1回
※当直なし勤務可
[勤務時間]
平日:08:30~17:15
土曜:08:30~12:30(午前のみ)
・時間外勤務:あり
・早番:あり(頻度:07:00 ~08:30  担当回数0 回~1 回/ 週)
・遅番:あり(頻度:17:15 ~19:00  担当回数0 回~1 回/ 週)
[備考]
休憩時間:概ね13:00~13:45

■勤務条件
[給与]
基本給与:1,800~2,000万円(※ご経験により応相談)
※当直給与の支払い:別途支給
[休日]
日曜:終日・祝日:終日・土曜:午後休
[休暇]
夏季休暇(4日)、年末年始休暇(12/30~1/3)、産休(産前産後休暇)、育休(育児休暇 )、介護休暇、有給休暇(入職半年後に10日付与)
[保険等]
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、院内保育施設:あり(24時間対応)、学会参加制度:1回/年(出張費支給:1回/年)、通勤手当:実費支給
[通勤手当]
上限有(3万円)
[学会参加]
出張扱い 費用補助あり
[その他]
雇用期間 有期 ※個別相談の可能性有/試用期間 有り ※個別相談の可能性有

■コンサルタントからのメッセージ
・■働きやすく、長く勤めやすい病院です■
医局内、コメディカルとの連携含め、穏やかながら活気があり、
院長や事務長としても
良い雰囲気の院内で仕事ができるという自負があります。
相模原市内は救急対応を当番制で行っておりますが、
救急対応は医局から医師がいらっしゃいます。
そのため、当直を月1回~お願いしております。
ただ、透析管理をご担当いただく先生に関しては
祝日勤務をお願いしているため当直免除が可能です。
オンコール呼び出しもほとんどなく、
オンオフはっきりメリハリついた勤務が可能です。
相模原市に位置する200床規模のケアミックス型の病院です。(転職:医師求人)

■募集背景
常勤の透析・腎臓内科の医師を募集いたします。
当直免除の勤務が可能です。
まずはお問い合わせください。

※求人は最新の情報を心がけておりますが、直近で充足になった場合などはご容赦下さい


〓〓〓〓〓〓〓 詳細情報はお問合せください 〓〓〓〓〓〓〓〓〓

上記情報はごく一部になります。
こちらの求人上で掲載できない病院の内部情報等は、直接お伝えしたく存じます。
ご不明点や気になる点等は、お気軽にお問合せくださいませ。

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※お問い合わせをされても「即応募」となる訳ではございませんのでご安心ください。

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