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【産業医/大阪府】産業医業務/週5日~勤務/1,300万円〜

一般企業

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産業医

    • 募集科目産業医
    • 勤務地大阪府大阪市北区
    • 給与年収 : 1300万円〜
    • 施設形態製薬企業/一般企業
    • 週勤務日数5.0〜5.0日
    • 勤務時間8:40〜17:40
    • 募集科目産業医
    • 勤務地大阪府大阪市北区
    • 給与年収 : 1300万円〜
    • 施設形態製薬企業/一般企業
    • 週勤務日数5.0〜5.0日
    • 勤務時間8:40〜17:40

求人詳細情報

  • 勤務先

  • 大阪府大阪市北区

  • 業務内容

  • 産業医

    ■勤務内容
    [募集科目]
    産業医関連(内科系科目ご専門の方)
    [日勤の仕事]
    ・産業医業務
    [備考]
    【勤務内容の補足】
    産業医業務
    ・健康診断及び事後措置:定期健診、特殊健診
    ・健康相談(オンライン、対面による健康相談及び、保健師への健康相談指示)
    ・健康診断計画の策定(健康保険組合にて実施している人間ドック健診の項目決定への関与)
    ・健康教育(社員向けセミナーの実施)
    ・作業環境管理
    ・職場巡視(大阪府下6拠点、兵庫県下1拠点)
    ・衛生委員会等への参加(大阪府下6拠点、兵庫県下1拠点)
    ・休職・復職対応
    ・ストレスチェック実施者業務
    ・高ストレス者面接指導
    ・メンタルヘルス面談
    ・長時間労働面接指導(時間外月75時間(独自基準)の職員に対する面接指導)
    ・THPの策定・実施

    臨床系業務
    ・応急処置
    ・診察(診療所は現状非設置であるが、診療所を設置し診察処方いただくことも検討中)
    ・処方
    ・健康診断(問診・聴打診)

    【事業所情報】
    ・事業所従業員数:600~700名程度(全社で2,000名程度)
    ・産業保健体制
     診療所:無(常勤産業医設置時は診療所登録することも検討中)
     診療所登録:無、処方・常備薬・検査機器:無
     産業医:嘱託産業医 2名(月2回 1回2時間 計 8時間)
     保健師:常勤 2名

    【契約形態】
    ・職位:常勤産業医(統括産業医)
    ・雇用形態:嘱託契約(1年更新)
    ・兼業:兼業規定に則り判断(自営型可、雇用型不可)

    【福利厚生】
    ・休日:土・日・祝、年末年始、夏季休暇、年間120日
    ・定年:60歳定年/継続勤務可(65歳まで)
    ・各種保険:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
    ・退職金制度:無
    ・住宅手当:無 / 社宅:無
    ・赴任手当:無
    ・通勤手当:有
      公共交通:原則公共交通機関を利用
      車通勤:遠隔地に居住する等、一定の条件で可能
    ・勤務開始時期:2024年4月~
    ・選考フロー:書類選考、面接:3回程度を予定

    【人物像】
    ・産業医としての経験よりも臨床の経験をしっかりと積まれた方、
     臨床で経験を積み、新たに産業保健の世界で予防や健康経営に取り組みたいという熱意のある方を希望します。
    ・将来的に非常勤医師2名にご退任いただき、常勤産業医1名で全体を統括いただく予定です。
    ・入職時点での産業医として高い経験値は求めておりませんが、今後企業として健康経営を進めていく中で、
     中心となって進めていただける方、健康経営推進において、経営陣に対し
     医師の目線から建設的な提案をいただける方を希望します。

  • 給与

  • 【年収】1300万円〜

  • 勤務条件

  • 【週勤務日数】5.0日

    【勤務時間】8:40〜17:40

施設情報

  • 施設形態

  • 一般企業

求人ID:A1818668 更新日:2024/04/29

コンサルタントからのメッセージ

■勤務内容
[募集科目]
産業医関連(内科系科目ご専門の方)
[日勤の仕事]
・産業医業務
[備考]
【勤務内容の補足】
産業医業務
・健康診断及び事後措置:定期健診、特殊健診
・健康相談(オンライン、対面による健康相談及び、保健師への健康相談指示)
・健康診断計画の策定(健康保険組合にて実施している人間ドック健診の項目決定への関与)
・健康教育(社員向けセミナーの実施)
・作業環境管理
・職場巡視(大阪府下6拠点、兵庫県下1拠点)
・衛生委員会等への参加(大阪府下6拠点、兵庫県下1拠点)
・休職・復職対応
・ストレスチェック実施者業務
・高ストレス者面接指導
・メンタルヘルス面談
・長時間労働面接指導(時間外月75時間(独自基準)の職員に対する面接指導)
・THPの策定・実施

臨床系業務
・応急処置
・診察(診療所は現状非設置であるが、診療所を設置し診察処方いただくことも検討中)
・処方
・健康診断(問診・聴打診)

【事業所情報】
・事業所従業員数:600~700名程度(全社で2,000名程度)
・産業保健体制
 診療所:無(常勤産業医設置時は診療所登録することも検討中)
 診療所登録:無、処方・常備薬・検査機器:無
 産業医:嘱託産業医 2名(月2回 1回2時間 計 8時間)
 保健師:常勤 2名

【契約形態】
・職位:常勤産業医(統括産業医)
・雇用形態:嘱託契約(1年更新)
・兼業:兼業規定に則り判断(自営型可、雇用型不可)

【福利厚生】
・休日:土・日・祝、年末年始、夏季休暇、年間120日
・定年:60歳定年/継続勤務可(65歳まで)
・各種保険:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・退職金制度:無
・住宅手当:無 / 社宅:無
・赴任手当:無
・通勤手当:有
  公共交通:原則公共交通機関を利用
  車通勤:遠隔地に居住する等、一定の条件で可能
・勤務開始時期:2024年4月~
・選考フロー:書類選考、面接:3回程度を予定

【人物像】
・産業医としての経験よりも臨床の経験をしっかりと積まれた方、
 臨床で経験を積み、新たに産業保健の世界で予防や健康経営に取り組みたいという熱意のある方を希望します。
・将来的に非常勤医師2名にご退任いただき、常勤産業医1名で全体を統括いただく予定です。
・入職時点での産業医として高い経験値は求めておりませんが、今後企業として健康経営を進めていく中で、
 中心となって進めていただける方、健康経営推進において、経営陣に対し
 医師の目線から建設的な提案をいただける方を希望します。

■勤務日時
[勤務日]
日勤:週5日~
[勤務時間]
平日:08:40~17:40
・時間外勤務:あり

■勤務条件
[給与]
基本給与:1,300万円~(ご経験や前職の年俸等により応相談)

■コンサルタントからのメッセージ
(転職・専属産業医求人)

■募集背景
体制強化のため募集しています。
現在は診療所登録はございませんが、将来的に設置も検討しているため、臨床経験をしっかりと積まれた方の募集となります。

※求人は最新の情報を心がけておりますが、直近で充足になった場合などはご容赦下さい


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