【小児科／佐賀県】当直なし勤務可／外来診療・病棟管理・病棟管理・救急対応／週5日勤務／1,400〜1,800万円

■勤務内容
[募集科目]
小児科
[日勤の仕事]
・外来診療
　※応相談
・病棟管理
　※応相談：主治医制
[当直の仕事]
・病棟管理
　急変時対応
・救急対応
[備考]
・医師体制
小児か医師：常勤0名
全科医師　：常勤30名程

・業務内容
立ち上げの為、初めは外来と当直もしくは夕診をお願いします。
当直か夕診をお選びいただき、当直は基本週1回の対応、
夕診に関してはフレックス勤務制を取り入れ、先生のご要望に沿った時間・回数での勤務も相談可能です。
今後は小児科の常勤医師数を3名程まで増やし、病棟管理や救急対応行う予定です。

・救急対応
救急告示病院
救急車：2700件／年
※現在は小児の受け入れはほぼなし。

・当直
医師体制：2名体制（内科＋外科）

・オンコール
応相談


※記載の件数等は目安の数字です。
※敷地内禁煙。

■勤務日時
[勤務日]
日勤：週5日
当直：月0～4回
※当直なし勤務可
[勤務時間]
平日：08:30～17:00
土曜：08:30～12:00（午前のみ）
・時間外勤務：あり

■勤務条件
[給与]
基本給与：1,400～1,800万円
※当直給与：平日 当直：45,000円／回、土日祝 当直:50,000円／回、日直：60,000円／回
※当直給与の支払い：別途支給
[休日]
日曜：終日・祝日：終日(平日半日・土曜日半日)
[休暇]
年末年始休暇(4日（12月31日～1月3日）)、産休(有り)、育休(有り)、慶弔休暇、子の看護休暇、介護休暇、特別休暇、有給休暇(法定通り)
[定年制]
あり（60歳）
[退職金]
なし
[保険等]
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償保険、賞与：なし、時間外手当：あり、医療費補助：あり（勤続6ヵ月経過後）
[住宅手当]
年俸に含む
[赴任手当]
30万円まで支給いたします
[通勤手当]
別途支給（上限：月24,500円、距離に応じて支給）
[学会参加]
年2回まで出張扱い、費用は法人にて支給
[その他]
契約期間の定め：12ヶ月

■コンサルタントからのメッセージ
・【病院の特徴】救急医療の中核を担う総合診療病院です
地域柄高齢の患者様がメインとなりますが、
整形外科では若い患者様も来られるため、幅広い世代の方に利用される病院です。
診療科目も多く、様々な患者様を受け入れております。
保育園もあり、女性も働きやすい環境です。
・【求人の特徴】小児科求人！
新規立ち上げの為、先生のご希望に沿って今後の業務を組み立てていくことが可能です。
180床規模のケアミックス病院です。急性期から回復期の患者さんを受け入れています。（転職：小児医師求人）

■募集背景
新規立ち上げ。
近隣の患者様や医療機関様の要望を受け、立ち上げを行う事になりました。
近隣エリアの小児医療を担っていただける先生方を募集しております。

※求人は最新の情報を心がけておりますが、直近で充足になった場合などはご容赦下さい


〓〓〓〓〓〓〓　詳細情報はお問合せください　〓〓〓〓〓〓〓〓〓

上記情報はごく一部になります。
こちらの求人上で掲載できない病院の内部情報等は、直接お伝えしたく存じます。
ご不明点や気になる点等は、お気軽にお問合せくださいませ。

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皆様からのお問合せをお待ちしております。

※お問い合わせをされても「即応募」となる訳ではございませんのでご安心ください。