【リハビリテーション科／山形県】勤務週4日以下可・当直なし勤務可／外来診療・病棟管理・リハビリ・その他・病棟管理・救急対応／週4～5日勤務／1,520万円〜

■勤務内容
[募集科目]
リハビリテーション科
[日勤の仕事]
・外来診療
・病棟管理
・リハビリ
・その他
　嚥下内視鏡検査（VE）をSTと歯科医師と連携して担当
[当直の仕事]
・病棟管理
・救急対応
　鶴岡市内の系列病院での二次救急業務／月1回程度
[備考]
【勤務内容の補足】
　・入院患者：外来から入院2割、他院からの紹介入院8割
　　　　　　　（クリニカルパス紹介入院4割（脳卒中・大腿骨頸部骨折））
　・退院患者：在宅への退院7割（退院前にPT・OTが自宅訪問）
　　　　　　　訪問リハビリ　法人内事業所へ紹介となった患者は利用あり
　・当直：本院と系列二次救急病院2か所を日程振り分け実施
　　　　　　（内訳は相談可）

※記載の件数等は目安の数字です
※敷地内禁煙

■勤務日時
[勤務日]
日勤：週4～5日
当直：月0～3回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
[勤務時間]
平日：09:00～18:00

■勤務条件
[給与]
基本給与：1,520万円～（当直給与月2回分を含む給与帯。正式には、ご経歴・勤務内容等考慮の上決定）
※当直給与の支払い：給与に含む
・10年目モデル年俸／1,520万円（当直その他手当て含む）
・15年目モデル年俸／1,660万円
・20年目モデル年俸／1,820万円
[休日]
土曜：終日・日曜：終日・祝日：終日
[休暇]
夏季休暇(5日)、年末年始休暇(5日)、産休(あり)、育休(あり)、介護休暇等、有給休暇(10日)
[定年制]
あり／定年65歳、こちら以上の方も採用検討いたします
[退職金]
あり／7年目～、法人規定による
[保険等]
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償保険、院内保育所：あり、 短時間勤務：相談可
[住宅手当]
あり／宿舎貸与
[赴任手当]
あり／法人規定による
[通勤手当]
法人規定による
[学会参加]
あり／年4回　費用支給
[その他]
再雇用制度あり

■コンサルタントからのメッセージ
・【求人の特徴】子育て世代に優しい環境！
外来＋病棟＋リハビリテーションの業務です。
当直は基本月1～3回の実施ですが、ご事情がある場合、回数やなしのご検討も可能です。
保育所や時短勤務、産休育休介護休もあり子育て中や家庭のご事情で
通常の勤務が難しい方のご入職も可能な体制が整っております。
お気軽にお問合せください。
・【求人の特徴】特徴！
■学会認定施設：日本リハビリテーション医学会教育研修施設
■新専門医制度：リハビリテーション科（山形大学協力病院）
■リハビリテーション技士：PT47名、OT28名、ST13名
150床規模のリハビリ専門病院です（転職：医師求人）

■募集背景
現在、リハビリテーション科の常勤医師は3名です。
内、2名はリハビリテーション専門医です。
新たに常勤医師を迎え体制強化したい為の募集です。

※求人は最新の情報を心がけておりますが、直近で充足になった場合などはご容赦下さい


〓〓〓〓〓〓〓　詳細情報はお問合せください　〓〓〓〓〓〓〓〓〓

上記情報はごく一部になります。
こちらの求人上で掲載できない病院の内部情報等は、直接お伝えしたく存じます。
ご不明点や気になる点等は、お気軽にお問合せくださいませ。

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皆様からのお問合せをお待ちしております。

※お問い合わせをされても「即応募」となる訳ではございませんのでご安心ください。