【リハビリテーション科／千葉県】当直なし勤務可／外来診療・病棟管理・リハビリ・病棟管理・救急対応／週4.5日～勤務／1,200〜2,000万円

■勤務内容
[募集科目]
リハビリテーション科
[日勤の仕事]
・外来診療
・病棟管理
・リハビリ
[当直の仕事]
・病棟管理
・救急対応
[必要技能]
リハビリテーション科専門医（必須）
[備考]
※記載の件数等は目安の数字です。
※受動喫煙対策：あり（敷地内禁煙）

■勤務日時
[勤務日]
日勤：週4.5日～
※当直なし勤務可
[勤務時間]
平日：09:00～17:30
土曜：09:00～13:00（午前のみ）
・時間外勤務：あり
・遅番：あり（頻度：～１９：００/週２回）

■勤務条件
[給与]
基本給与：1,200～2,000万円（※スキルにより応相談）
※当直給与：※当直給与：50,000円／回　※当番日の場合（70,000円／回）
※当直給与の支払い：別途支給
[休日]
日曜：終日・祝日：終日・土曜：午後休(研究日：1日/週)
[休暇]
夏季休暇(有給休暇より消化)、年末年始休暇(4日 ※12/31～1/3)、産休(法定通り ※実績あり)、育休(法定通り ※実績あり)、有給休暇(入職3ヶ月経過後3日、6ヶ月経過後7日付与　計10日／1年3ヶ月経過後11日付与、2年3ヶ月経過後12日付与、以後1年3ヶ月経過後2日付与　最大20日)
[退職金]
勤続3年超過以降
[保険等]
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償保険、週3.5日勤務で常勤扱い（各種保健適用）
[住宅手当]
家賃の半額支給※上限100,000円/月(要新規契約)※給与天引き方式、契約は法人契約となり、敷金礼金は法人負担
[赴任手当]
上限300,000円
[通勤手当]
実費（自家用車はkm単位／定期券代）
[学会参加]
年3日まで特別休暇付与、年8万円まで学会参加・交通・宿泊の補助あり（講演時は別枠）
[その他]
雇用期間　有期　※個別相談の可能性有/試用期間　有り　※個別相談の可能性有　診療費還付金制度、保養所(軽井沢ほか)、引っ越し代は柏市内であれば30万円まで支給。赴任手当、住宅手当は家族同伴でも同金額

■募集背景
体制強化のため、リハビリテーション科医師を募集しています。

※求人は最新の情報を心がけておりますが、直近で充足になった場合などはご容赦下さい


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