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【婦人科/東京都】勤務週4日以下可・当直なし勤務可/外来診療・病棟管理・オペ/週4~5日勤務/1,500〜1,700万円

一般病院

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婦人科

    • 募集科目婦人科
    • 勤務地東京都足立区
    • 給与年収 : 1500万円〜1700万円
    • 施設形態一般病院
    • 週勤務日数4.0〜5.0日
    • 勤務時間8:45〜17:20
    • 募集科目婦人科
    • 勤務地東京都足立区
    • 給与年収 : 1500万円〜1700万円
    • 施設形態一般病院
    • 週勤務日数4.0〜5.0日
    • 勤務時間8:45〜17:20

求人詳細情報

  • 勤務先

  • 東京都足立区

  • 業務内容

  • 婦人科

    ■勤務内容
    [募集科目]
    婦人科
    [日勤の仕事]
    ・外来診療
     週2コマ程度、1コマ20~30名程度
    ・オペ
     子宮筋腫など婦人科手術全般 月数件程度
    ・病棟管理
     5~10床程度
    [必要技能]
    婦人科手術(必須)
    [備考]
    【勤務内容の補足】
    ・当直:なし可能(希望あれば可、当直手当45,000円/回、患者1名以上対応で+15,000円)
    ・オンコール:ほぼなし(原則当直医が対応、電話対応の可能性稀にあり)
    ・常勤医師1名 ※2024年1月時点

    【その他補足】
    ・電子カルテ

    ※受動喫煙対策:あり(敷地内禁煙)
    ※記載の件数等は目安の数字です

  • 給与

  • 【年収】1500〜1700万円

  • 勤務条件

  • 【週勤務日数】4.0〜5.0日

    【勤務時間】8:45〜17:20

    【当直料】平日45,000円/回

  • 休日・休暇

  • 【休日】日曜:終日・祝日:終日(研究日週1日)

    【休暇】夏季休暇(3日)、年末年始休暇(12/30~1/3)、産休(あり)、育休(あり)、有給休暇(入職6か月後8割出勤で年10日支給)

  • 福利厚生

  • 【各種保険】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償保険、【学会参加制度】 【通勤手当:給与含む・車通勤可】

    【各種手当】なし(相談可)、なし(相談可)

  • その他

  • 【退職金有無】年俸に含む

施設情報

  • 施設形態

  • 一般病院

求人ID:A1498685 更新日:2024/04/27

コンサルタントからのメッセージ

■勤務内容
[募集科目]
婦人科
[日勤の仕事]
・外来診療
 週2コマ程度、1コマ20~30名程度
・オペ
 子宮筋腫など婦人科手術全般 月数件程度
・病棟管理
 5~10床程度
[必要技能]
婦人科手術(必須)
[備考]
【勤務内容の補足】
・当直:なし可能(希望あれば可、当直手当45,000円/回、患者1名以上対応で+15,000円)
・オンコール:ほぼなし(原則当直医が対応、電話対応の可能性稀にあり)
・常勤医師1名 ※2024年1月時点

【その他補足】
・電子カルテ

※受動喫煙対策:あり(敷地内禁煙)
※記載の件数等は目安の数字です

■勤務日時
[勤務日]
日勤:週4~5日
当直:月0~4回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
[勤務時間]
平日:08:45~17:20
土曜:08:45~17:20
・時間外勤務:あり
・早番:なし
・遅番:なし
[備考]
現時点では早番と遅番の対応はありませんが、将来的にお願いする可能性はあります

■勤務条件
[給与]
基本給与:1,500~1,700万円(週5日勤務、医歴10年目目安 ※経歴により応相談)
※当直給与:平日45,000円/回
※当直給与の支払い:別途支給
・15年目モデル年俸/1,600万円(当直その他手当て除く)
・20年目モデル年俸/1,700万円(当直その他手当て除く)
・25年目モデル年俸/1,800万円
[休日]
日曜:終日・祝日:終日(研究日週1日)
[休暇]
夏季休暇(3日)、年末年始休暇(12/30~1/3)、産休(あり)、育休(あり)、有給休暇(入職6か月後8割出勤で年10日支給)
[定年制]
現状、医師については定めなし
[退職金]
年俸に含む
[保険等]
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償保険、【学会参加制度】
【通勤手当:給与含む・車通勤可】
[住宅手当]
なし(相談可)
[赴任手当]
なし(相談可)
[その他]
雇用期間 有期 ※個別相談の可能性有/試用期間 有り ※個別相談の可能性有

■コンサルタントからのメッセージ
・ハイレベルな医療設備を備える 地域の中核を担う救急指定総合病院
民間病院ではハイレベルな最新画像診断装置や治療設備を導入してハード部分を整備し、ソフト部分はスタッフの研修や勉強会を行い技量の向上に努めています。救急の受け入れは断らないのが病院の方針です。そのため救急受入れ及び手術件数は区内でもトップクラスを誇ります。
足立区内に急性期病院、リハビリ病院、老人保健施設等の関連病院を展開しており、外来~入院~リハビリ、の一連の流れを法人で網羅しています。
近隣には法人の保育所を用意しています。
・保育所ありで女性医師も働きやすい
法人では、急性期~慢性期までカラーの違う病院を複数展開しているので、籍は当院でも他の病院での週1コマ担当するなど病院の垣根を越えた診療も可能です。
例えば、当院で外来、入院を経て関連のリハ病院へ移ったあとも担当することができます。
勤務日数や当直回数も先生の希望に応じますので、まずは先生のやりたいことをお伝えください。見学も随時受け入れています。
200床規模の急性期病院です(転職:医師求人)

■募集背景
2025年頃の病院新築移転に伴い、婦人科の診療規模拡大・手術開始を検討中のため、婦人科医師を募集しています。

※求人は最新の情報を心がけておりますが、直近で充足になった場合などはご容赦下さい


〓〓〓〓〓〓〓 詳細情報はお問合せください 〓〓〓〓〓〓〓〓〓

上記情報はごく一部になります。
こちらの求人上で掲載できない病院の内部情報等は、直接お伝えしたく存じます。
ご不明点や気になる点等は、お気軽にお問合せくださいませ。

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より良い条件で、スピーディー且つ確実に、各先生のご希望に沿った勤務の実現を目指しています。

皆様からのお問合せをお待ちしております。

※お問い合わせをされても「即応募」となる訳ではございませんのでご安心ください。

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