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愛知県名古屋市
【通勤交通費】県外通勤に限り 実費支給有(県内通勤は原則 年俸込み)※新幹線代の支給あり
一般外科、脳神経外科、救急医療科、その他
■勤務内容
[募集科目]
脳神経内科、一般外科、脳神経外科、救急科
[当直の仕事]
・病棟管理
急変対応
・救急対応
[必要技能]
ナート、挿管(必須)
[備考]
【勤務内容の補足】
病棟管理、救急対応をお願いします。
月曜~日曜のいずれかで3日勤務となります。
・病棟管理:病棟からの呼び出しに対応
・救急対応:救急車:0~5台/日、ウォークイン:平均5~10人/日
※17:00~翌朝までの平均になります
■医師体制(2024年7月時点)
・脳神経外科 理事長含め6名(30代~60代)
・脳神経内科 5名 (50代~30代)
・整形外科 1名 (50代)
・内科 2名 (50代~40代)
・麻酔科 1名 (40代)
・放射線科 2名 (50代~60代)
・健診ドック 1名 (50代)
・耳鼻咽喉科 1名 (60代)
■その他
・月1回の定例医局会時は16:00出勤をお願いいたします
・カルテ:電子カルテ(メーカー:富士通)
・オーダーリング:あり(メーカー:富士通)
・PACS:あり(メーカー:PSP)
※記載の件数は目安です
※敷地内禁煙
【年収】1500万円
【週勤務日数】3.0日
【勤務時間】17:00〜8:30
※17:00~翌8:30の勤務となります。
【休日】日曜:終日・祝日:終日・土曜:午後休
【休暇】夏季休暇(3日(6~10月の間に消化))、年末年始休暇(5日(12月30日~1月3日)※月日は毎年変わります。)、誕生日休暇(誕生月に年1日取得可)、有給休暇(入職半年後に10日付与)
【各種保険】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償保険:※ただし天引き負担(病院6割:個人4割)、 駐車場あり(法人指定パーキング使用時のみ無料処理可能。 県外からの通勤者は、ご自宅から当院までの片道距離と医師の乗用車排気量を元に、法人規定測定によるガソリン代支給あり。別途、高速道路利用の場合は高速代金も法人支給)、昇給制度:原則なし、ただし、医師の職務遂行能力、能力の伸長度、及び勤務成績を総合的に評価した医師人事評価(多面評価報告書)において、年度内に特段の貢献があった場合の昇給有り ※但し法人経営状況
【各種手当】有(賃貸の場合のみ半額補助 ※上限102,000円)、引っ越し業者を利用の場合は実費支給
【学会参加】有(年2回まで法人支給※但し法人支給年間上限額は20万円)
【退職金有無】無
一般病院
求人ID:A1494367 更新日:2024/11/25
■勤務内容
[募集科目]
脳神経内科、一般外科、脳神経外科、救急科
[当直の仕事]
・病棟管理
急変対応
・救急対応
[必要技能]
ナート、挿管(必須)
[備考]
【勤務内容の補足】
病棟管理、救急対応をお願いします。
月曜~日曜のいずれかで3日勤務となります。
・病棟管理:病棟からの呼び出しに対応
・救急対応:救急車:0~5台/日、ウォークイン:平均5~10人/日
※17:00~翌朝までの平均になります
■医師体制(2024年7月時点)
・脳神経外科 理事長含め6名(30代~60代)
・脳神経内科 5名 (50代~30代)
・整形外科 1名 (50代)
・内科 2名 (50代~40代)
・麻酔科 1名 (40代)
・放射線科 2名 (50代~60代)
・健診ドック 1名 (50代)
・耳鼻咽喉科 1名 (60代)
■その他
・月1回の定例医局会時は16:00出勤をお願いいたします
・カルテ:電子カルテ(メーカー:富士通)
・オーダーリング:あり(メーカー:富士通)
・PACS:あり(メーカー:PSP)
※記載の件数は目安です
※敷地内禁煙
■勤務日時
[勤務日]
日勤:週3日
※勤務週4日以下可
[勤務時間]
平日:17:00~08:30(※17:00~翌8:30の勤務となります。)
・時間外勤務:あり
・早番:あり(頻度:月1回の定例医局会時は16:00出勤をお願い致します)
[備考]
※月曜~日曜のいずれかで3日勤務をお願いします。
※休憩は適宜お取りいただく形になります
■勤務条件
[給与]
基本給与:1,500万円
[休日]
日曜:終日・祝日:終日・土曜:午後休
[休暇]
夏季休暇(3日(6~10月の間に消化))、年末年始休暇(5日(12月30日~1月3日)※月日は毎年変わります。)、誕生日休暇(誕生月に年1日取得可)、有給休暇(入職半年後に10日付与)
[定年制]
65歳(※但し66歳以降も再雇用制度あり)
[退職金]
無
[保険等]
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償保険:※ただし天引き負担(病院6割:個人4割)、
駐車場あり(法人指定パーキング使用時のみ無料処理可能。 県外からの通勤者は、ご自宅から当院までの片道距離と医師の乗用車排気量を元に、法人規定測定によるガソリン代支給あり。別途、高速道路利用の場合は高速代金も法人支給)、昇給制度:原則なし、ただし、医師の職務遂行能力、能力の伸長度、及び勤務成績を総合的に評価した医師人事評価(多面評価報告書)において、年度内に特段の貢献があった場合の昇給有り ※但し法人経営状況等で据え置きの場合も有
[住宅手当]
有(賃貸の場合のみ半額補助 ※上限102,000円)
[赴任手当]
引っ越し業者を利用の場合は実費支給
[通勤手当]
県外通勤に限り 実費支給有(県内通勤は原則 年俸込み)※新幹線代の支給あり
[学会参加]
有(年2回まで法人支給※但し法人支給年間上限額は20万円)
■コンサルタントからのメッセージ
・■希少な当直のみの勤務
夜勤専従医の募集です。日勤帯の勤務はございません。
・■働きやすい環境作りに取り組んでいます。
「行動計画」と称して、職員の雇用環境の整備に取り組んでいます。
例えばお子様がいらっしゃる先生であれば、院内保育を実施しておりますので
安心してご勤務して頂くことが出来ます。
ほかにも職員が仕事と生活とを両立できるよう、環境の整備、改善に病院全体で取り組んでいる法人です。
・■最寄り駅から徒歩5分、アクセス抜群の病院です。
最寄り駅より徒歩圏内にありますのでアクセスは抜群です。
通勤に負担をかけないご勤務が可能です。
名古屋市に位置するケアミックス病院です。
脳疾患に対して24時間365日、3次救急レベルの救急を受け入れている医療機関です。
急性期以外にも、地域包括病棟を有しており、回復期機能の充実を図っております。
■募集背景
日勤帯に勤務している医師の負担軽減のため、夜間専従医の募集です。
常勤医として、基本的に入院対応を行っていただき、
当院各科の常勤医との密なコミュニケーションを取って頂ける方を求めています。
※求人は最新の情報を心がけておりますが、直近で充足になった場合などはご容赦下さい
〓〓〓〓〓〓〓 詳細情報はお問合せください 〓〓〓〓〓〓〓〓〓
上記情報はごく一部になります。
こちらの求人上で掲載できない病院の内部情報等は、直接お伝えしたく存じます。
ご不明点や気になる点等は、お気軽にお問合せくださいませ。
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皆様からのお問合せをお待ちしております。
※お問い合わせをされても「即応募」となる訳ではございませんのでご安心ください。