【緩和医療／長野県】当直なし勤務可／外来診療・病棟管理／週5日勤務／1,500〜1,860万円

■勤務内容
[募集科目]
緩和ケア科（これから緩和ケアを目指したい先生も歓迎します）
[日勤の仕事]
・病棟管理
　緩和ケア病棟　約20～25床
・外来診療
[備考]
在宅診療：なし

※記載の件数は目安の数字です。

■勤務日時
[勤務日]
日勤：週5日
当直：月1～2回
※当直なし勤務可
[勤務時間]
平日：08:30～17:45
・時間外勤務：あり
・早番：あり
・遅番：あり
[備考]
常勤の勤務時間は週38時間45分です（それ以下の時間数は不可）／当直有無は応相談

■勤務条件
[給与]
基本給与：1,500～1,860万円
※当直給与：20,000円
※当直給与の支払い：給与に含む
※他の勤務手当：超過勤務手当、オンコール手当、緊急呼出待機手当など
・10年目モデル年俸／1,500万円（当直その他手当て含む）
・20年目モデル年俸／1,860万円（当直その他手当て含む）
[休日]
土曜：終日・日曜：終日・祝日：終日
[休暇]
夏季休暇(3日)、年末年始休暇(6日)、産休(あり)、育休(あり)、慶長休暇、有給休暇(20日)
[定年制]
65歳。67歳までシニアフロンティア制度等による勤務延長制度あり
[保険等]
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償保険
[住宅手当]
上限 月27000円
[赴任手当]
単身赴任手当（30,000円+職員と配偶者の住居が100㎞以上の場合は8000円～70000円を加算
[通勤手当]
自動車等：2000円～31600円／交通機関等：上限55000円
[その他]
扶養手当（配偶者：13000円、子、父母等：6500円※16才～22才の子については、1 人につき5000円を加算）／超過勤務手当／役職手当（医長以上の役職者に対し、月96700円（医長）～額148100円（副院長）を支給）

■コンサルタントからのメッセージ
・【求人の特徴】女性医師歓迎◆働き方の相談が可能
当医院では、子供が3歳になるまで育児休業を取得することが可能です。また、小学校に入学すまでの間、育児短時間勤務として週20～25時間の範囲内で勤務日・勤務時間の選択が可能となっています。また、市で24時間保育・病児保育も実施しているため、安心して仕事に取り組める環境が整っています。
300床以上の一般病院。急性期の患者を主体に受け入れ、地域医療の中核を担っています。(転職：医師求人／緩和ケア科医師)

■募集背景
緩和ケア病棟の新設予定です。部長医師と共に緩和ケア科を盛り立てて下さる先生を募集しております。

※求人は最新の情報を心がけておりますが、直近で充足になった場合などはご容赦下さい


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