【リハビリテーション科／北海道】当直なし勤務可／外来診療・病棟管理・リハビリ・病棟管理／週5～5.5日勤務／900〜2,000万円

■勤務内容
[募集科目]
リハビリテーション科
[日勤の仕事]
・外来診療
　リハビリ外来
・病棟管理
　あり
・リハビリ
　リハビリの指示出し
[当直の仕事]
・病棟管理
　※当直については応相談
[備考]
※記載の件数等は目安の数字です

■勤務日時
[勤務日]
日勤：週5～5.5日
当直：月0～3回
※当直なし勤務可
[勤務時間]
平日：08:30～17:00
土曜：08:30～12:30（午前のみ）
・時間外勤務：あり
・早番：なし

■勤務条件
[給与]
基本給与：900～2,000万円（経験・スキルにより決定）
※当直給与の支払い：給与に含む
・15年目モデル年俸／1,600万円
[休日]
日曜：終日・祝日：終日
[休暇]
夏季休暇(4日：所属長の判断によりますが、有給休暇と併せ1週間程の連続取得可)、年末年始休暇(12/31～1/3［左記期間中に日当直や待機勤務が発生する可能性があります］)、有給休暇(規定に準じ支給［3か月後：3日・6か月後：7日支給　※以後毎年増加］)
[定年制]
有り（65歳、再雇用相談可）
[退職金]
有り（勤続3年以上）
[保険等]
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償保険
[住宅手当]
有り
[赴任手当]
支給規定あり（応相談）
[通勤手当]
有り
[学会参加]
年1回は病院負担（発表者の場合は相談可）
[その他]
昇給制度：年1回、賞与支給：年2回

■コンサルタントからのメッセージ
・【求人の特徴】　診療体制強化に向けて
理学療法士25名、作業療法士9名、言語聴覚士7名、柔道整復師2名、助手1名によって構成されており、
当院の各科・各部門の医師やコ・メディカルスタッフと連携し、リハビリテーション診療にあたっております。
常勤医は1名の為、診療体制強化に向けて募集しております。
・【勤務形態】　ご希望に応じて勤務形態・内容などの相談が可能です
基本は外来および病棟管理を担って頂きます。
勤務形態に関しましてはご希望のスタイルを伺った上でご検討いたします。
当直の有無・回数なども出来る限りご希望を考慮いたしますので、お気軽にご相談ください。
300床規模の総合病院でリハビリテーション科の医師を募集しています。
急性期医療を中心とした診療を行なっております。（転職：医師求人）

■募集背景
現在、リハビリテーション科は常勤1名で診療を行っています。
診療体制の強化に向けて、医師を募集しております。

※求人は最新の情報を心がけておりますが、直近で充足になった場合などはご容赦下さい


〓〓〓〓〓〓〓　詳細情報はお問合せください　〓〓〓〓〓〓〓〓〓

上記情報はごく一部になります。
こちらの求人上で掲載できない病院の内部情報等は、直接お伝えしたく存じます。
ご不明点や気になる点等は、お気軽にお問合せくださいませ。

「エムステージ／Dr.転職なび、Dr.アルなび」は、「医師専門」の求人紹介会社です！
【医師専門の紹介実績17年以上】全国7拠点で年間仲介件数3万件以上！常勤求人数15,000件で年収1800万以上・当直なし等の好条件求人も多数あり！最新の求人情報を豊富に扱っています。
地域の医療事情に精通し、医師紹介の経験も豊富なコンサルタントが、丁寧に求人探しのお手伝いを致します。
より良い条件で、スピーディー且つ確実に、各先生のご希望に沿った勤務の実現を目指しています。

皆様からのお問合せをお待ちしております。

※お問い合わせをされても「即応募」となる訳ではございませんのでご安心ください。