【救急医療科／大阪府】当直なし勤務可／病棟管理・救急対応・病棟管理・救急対応／週5日勤務／1,000〜1,500万円

■勤務内容
[募集科目]
救急科
[日勤の仕事]
・救急対応
　週10コマ程度担当
・病棟管理
　主治医として5名程度担当
[当直の仕事]
・病棟管理
・救急対応
[備考]
【勤務内容の補足】
・救急対応は主に脳神経外科、整形外科が6割、内科が4割程度です。
・オンコール対応はありません。

※記載の件数等は目安です
※敷地内禁煙

■勤務日時
[勤務日]
日勤：週5日
当直：月0～5回
※当直なし勤務可
[勤務時間]
平日：09:00～17:00
土曜：09:00～13:00（午前のみ）
・時間外勤務：あり

■勤務条件
[給与]
基本給与：1,000～1,500万円
※当直給与：平日5万円/回
※当直給与の支払い：別途支給
[休日]
日曜：終日・祝日：終日・土曜：午後休(その他0.5日)
[休暇]
夏季休暇(3日)、年末年始休暇(4日(12/31～1/3))、産休(あり)、育休(あり)、フレックス休暇3日(条件あり)、有給休暇(法定通り)
[定年制]
なし
[保険等]
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償保険
[住宅手当]
年俸に含む(応相談)
[赴任手当]
年俸に含む(応相談)
[通勤手当]
別途支給(公共交通機関利用分)
[学会参加]
年2回まで（出張規定あり、病院負担10万円迄）

■コンサルタントからのメッセージ
・【求人の特徴】救急科新規立ち上げ
現在は各診療科の医師が日勤帯の救急対応を曜日毎に分担して対応しています。救急科専任の医師を採用することで、各診療科がそれぞれの領域に特化してご勤務頂ける環境になると考えています。当直は週1回程度担っていただきたい意向ではありますが、無しも相談は可能。オンコール対応はありませんので、オンオフはっきりつけたご勤務が叶います。
100床規模の一般病院です。急性期から回復期までの患者さんを中心に受け入れています。（転職：医師求人）

■募集背景
現在、救急科として専任の常勤医師は配置出来ていないため、新規で救急科医師の募集を開始致しました。救急を主体としてご勤務頂きますが、一部病棟で主治医として患者さんを受け持っていただきます。

※求人は最新の情報を心がけておりますが、直近で充足になった場合などはご容赦下さい


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上記情報はごく一部になります。
こちらの求人上で掲載できない病院の内部情報等は、直接お伝えしたく存じます。
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