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【その他/埼玉県】勤務週4日以下可・当直なし勤務可/外来診療・病棟管理・病棟管理/週4~5日勤務/1,280〜2,000万円

一般病院

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老年内科、精神科、その他

    • 募集科目老年内科/精神科/その他
    • 勤務地埼玉県川口市
    • 給与年収 : 1280万円〜2000万円
    • 施設形態一般病院
    • 週勤務日数4.0〜5.0日
    • 勤務時間8:45〜17:45
    • 募集科目老年内科/精神科/その他
    • 勤務地埼玉県川口市
    • 給与年収 : 1280万円〜2000万円
    • 施設形態一般病院
    • 週勤務日数4.0〜5.0日
    • 勤務時間8:45〜17:45

求人詳細情報

  • 勤務先

  • 埼玉県川口市

  • 業務内容

  • 老年内科、精神科、その他

    ■勤務内容
    [募集科目]
    脳神経内科、老年内科、精神科
    [日勤の仕事]
    ・病棟管理
     20〜30床程度を想定(認知症病棟)
    ・外来診療
     ※基本なしですが、ご希望が強い場合は他関連クリニックでの勤務を検討させていただきます。
    [当直の仕事]
    ・病棟管理
     ※かかりつけ患者様が救急でくることは稀にありますが、基本は病棟管理のみです。(救急は基本院長対応、可能な方はサポートも可)(ウォークインなし、救急車1台程度/日(夜間含め)※緊急度は低めです)
    [備考]
    【勤務内容の補足】
    ・病棟は内科の全身管理を中心にお願いします。
    ・当直:なし
    ・オンコール:なし(電話がかかってくる可能性はありますが、出動対応はありません)
    ・常勤医数:9名 30~60代の医師が活躍しています。(2023年8月現在)

    ※記載の件数等は目安の数字です。
    ※受動喫煙対策:あり(敷地内禁煙)

  • 給与

  • 【年収】1280〜2000万円

  • 勤務条件

  • 【週勤務日数】4.0〜5.0日

    【勤務時間】8:45〜17:45

  • 休日・休暇

  • 【休日】(研究日週1日)

    【休暇】年末年始休暇(12/31〜1/3)、有給休暇(公休日をからめ連続した 1 週間の休暇を年 2 回取得可能 (他の医師と調整の上))

  • 福利厚生

  • 【各種保険】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償保険:病院として加入、定期健康診断あり

施設情報

  • 施設形態

  • 一般病院

求人ID:A1139539 更新日:2024/11/24

コンサルタントからのメッセージ

■勤務内容
[募集科目]
脳神経内科、老年内科、精神科
[日勤の仕事]
・病棟管理
 20〜30床程度を想定(認知症病棟)
・外来診療
 ※基本なしですが、ご希望が強い場合は他関連クリニックでの勤務を検討させていただきます。
[当直の仕事]
・病棟管理
 ※かかりつけ患者様が救急でくることは稀にありますが、基本は病棟管理のみです。(救急は基本院長対応、可能な方はサポートも可)(ウォークインなし、救急車1台程度/日(夜間含め)※緊急度は低めです)
[備考]
【勤務内容の補足】
・病棟は内科の全身管理を中心にお願いします。
・当直:なし
・オンコール:なし(電話がかかってくる可能性はありますが、出動対応はありません)
・常勤医数:9名 30~60代の医師が活躍しています。(2023年8月現在)

※記載の件数等は目安の数字です。
※受動喫煙対策:あり(敷地内禁煙)

■勤務日時
[勤務日]
日勤:週4~5日
当直:月0~4回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
[勤務時間]
平日:08:45~17:45
土曜:08:45~17:45
・時間外勤務:あり
・早番:あり(頻度:週1回程度/7:30~16:30)
・遅番:あり(頻度:週1回程度/8:45~19:00)
[備考]
時短勤務もご相談可能です。

■勤務条件
[給与]
基本給与:1,280~2,000万円(週4日1,280~1,600万円、週5日2,000万円以上 ※ご経験により応相談)
※他の勤務手当:住宅手当(賃料の1/2 ※上限10万円)、引っ越し費用の支給(最大25万円)あり
[休日]
(研究日週1日)
[休暇]
年末年始休暇(12/31〜1/3)、有給休暇(公休日をからめ連続した 1 週間の休暇を年 2 回取得可能 (他の医師と調整の上))
[保険等]
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償保険:病院として加入、定期健康診断あり

■コンサルタントからのメッセージ
・柔軟性の高い業務委託契約が可能です。
①医師業務委託契約という形を取っております。
・ご希望により希望社会保険は雇用契約と同様に法人負担有りで「協会けんぽ」へ加入できます。
・有給休暇の代わりに「年次休暇」を付与しております。
 付与日数の基準は週 5 日勤務に対して年間 10 日になります。
 週 5 日以下は勤務日数や契約期間で按分させていただきます。
 入職日に付与をさせていただき、入職月より使用が可能です。
 年度内の使い切りで翌年への持ち越しができません。
②業務委託という形態を取っておりますので、勤務時間外の非常勤勤務(バイト)への制限などがございません。
③契約期間に関しては毎年 3/31 までの契約となり、以降は 1 年ごとの自動更新になっております。

【業務委託契約のメリット】
・報酬での支払いとなるため、保険料(厚生年金・健康保険・雇用保険)が原則控除されません。
・給与ではなく事業所得となるため、節税(必要な経費の申告)により手取り額を上げることが可能です。
300床規模のケアミックス病院です(転職:医師求人)

■募集背景
体制強化のため、病棟管理業務を担っていただける医師を募集致します。

※求人は最新の情報を心がけておりますが、直近で充足になった場合などはご容赦下さい


〓〓〓〓〓〓〓 詳細情報はお問合せください 〓〓〓〓〓〓〓〓〓

上記情報はごく一部になります。
こちらの求人上で掲載できない病院の内部情報等は、直接お伝えしたく存じます。
ご不明点や気になる点等は、お気軽にお問合せくださいませ。

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皆様からのお問合せをお待ちしております。

※お問い合わせをされても「即応募」となる訳ではございませんのでご安心ください。

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