【消化器内科／東京都】勤務週4日以下可・当直なし勤務可／外来診療・病棟管理・内視鏡検査・救急対応・病棟管理／週4～5日勤務／1,500万円〜

■勤務内容
[募集科目]
消化器内科
[日勤の仕事]
・外来診療
・病棟管理
・内視鏡検査
　上部、下部を週1～3コマ程度
・救急対応
[当直の仕事]
・病棟管理
[備考]
【勤務内容の補足】
・一般内科外来：2～4診制
・専門外来の開設も可能ですが、一般内科外来の対応もお願い致します。
・当直：月２回程度協力いただける医師を歓迎いたします。
　宿日直困難な場合は、月２～３回程度の早番・遅番をお願いします。
・オンコールは原則なし、予期せぬ入院患者の急変等では電話連絡が入りことあり、
　実際に夜間・休日に来院するのは病院全体で月に１回程度、その場合は時給4,000円です。

〈内視鏡検査〉
・内視鏡センター：1～2診制
・内視鏡実施件数
　上部（経口）6～7件／日　下部4～5件／日
・内視鏡メーカー：富士フイルム
・セデーション：あり（患者希望の場合）

【その他の補足】
・電子カルテ
・オーダリングシステム
・車通勤可

※記載の件数は目安の数字です。
※受動喫煙対策：あり（敷地内禁煙）

■勤務日時
[勤務日]
日勤：週4～5日
当直：月0～2回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
[勤務時間]
平日：08:45～17:00
土曜：08:45～17:00
・時間外勤務：あり
・早番：あり（頻度：7:00～8:45）
・遅番：あり（頻度：17:00 ～19:00）
[備考]
当直回数は相談可能です。非常勤医師が初期対応を行うため、常勤医師には負担の少ない管理当直業務をご担当頂きます。

週５日・4.5日勤務では8:45～17:00 (休憩45分)、週４日では8:45～17:45 (休憩60分)

■勤務条件
[給与]
基本給与：1,500万円～（※経験スキルによって応相談）
※当直給与：平日宿直4万/回、休日日直6万/回
※他の勤務手当：管理当直時の緊急入院患者管理など、インセンティブ制度があります。
[休日]
日曜：終日・祝日：終日(研究日：1日/週　※週5日勤務の場合「日祭日＋週1日」、週4日勤務の場合日祭日＋週2日で休日を設定)
[休暇]
夏季休暇(4日)、年末年始休暇(4日)、産休(あり)、育休(あり)、有給休暇(法定に準ずる)
[定年制]
あり（70歳）※75歳までの再雇用制度あり／一般職員は65歳定年、70歳までの再雇用制度
[保険等]
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償保険、院内保育所あり（24時間対応）、通勤手当：実費支給（上限5万円）、インセンティブ制度：あり（管理当直時の緊急入院患者管理など）
[学会参加]
あり（補助あり）※年1回は出張扱い／当院から筆頭演者としての発表は出張扱い。資格維持のための学会・研修会出席、及び海外学会については理事長決済。

■コンサルタントからのメッセージ
・働きやすい環境づくりのため、さまざまな取り組みをおこなっております！
当院は、医療従事者が働きやすい環境づくりを目指しており「東京ワークライフバランス認定企業」などに認定されています。
従業員が仕事と生活を両立しながら、いきいきと働き続けられる職場の実現に向けた取り組みが評価されています。
当直は非常勤医師が初期対応を行い、常勤医師は負担の少ない管理当直業務のみです。以前よりタスクシェアリングを推進し、急性期病棟においても夜間・休日の呼出しは非常に少なくなっております。
また、優秀な看護師や検査技師、経験豊富な医師事務作業補助者も在籍しており、ご自身の業務に専念できる環境が整っております。
・最新医療機器・体制を整えています！
当院では、急性期から回復期リハビリテーションが必要な方まで、一貫して医療の提供をおこなっております。
地域のニーズに応えるべく、最新の320列CTや3T-MRIを備え、内視鏡外科や癌の化学療法など最新の治療を積極的に取り入れています。
また、ITの導入・活用も積極的におこなっております。グループウェアによる情報連携や、利用者共有、1個人1IDを取り入れたり、介護システムとの連携を図っています。通院治療から入院に移行した際にも、一貫した医療を効率的に提供できるよう、オンラインでの情報共有に力を入れています。
150床規模のケアミックス病院です。（転職：医師求人）

■募集背景
医師定年退職のため、消化器内科医師を募集しています。内視鏡センターとして、常勤医師2名、非常勤医師8名で勤務をおこなっております。
一般内科外来、内視鏡検査をご担当頂ける方を歓迎いたします。
業務内容の割合等については、ご相談ください。

※求人は最新の情報を心がけておりますが、直近で充足になった場合などはご容赦下さい


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上記情報はごく一部になります。
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