- 医師求人TOP
- 常勤求人を探す
- 婦人科の求人TOP
- 婦人科/愛媛県の求人一覧
- 婦人科/松山市の求人一覧
医師の求人・転職・アルバイト
情報サイト｜MedPeer Career
医師の求人・転職・アルバイト
情報サイト｜MedPeer Career
愛媛県松山市
【通勤交通費】あり（住宅手当支給者除く）
婦人科
■勤務内容
[募集科目]
婦人科
[日勤の仕事]
・外来診療
婦人科外来を週3～4コマ程度、先生お一人で20～30名程度／コマを担当頂きます。（2～3診制）
・病棟管理
担当患者数はご希望に沿って調整が可能です。：主治医制
・オペ
婦人科オペを週1～2コマ、1～2件程度を担当頂きます。（任意制）
[当直の仕事]
・病棟管理
非輪番日の当直をお願いします。※当直無しも可能です。
[備考]
【勤務内容の補足】
・外来担当数は、診療体制や曜日により増減が大きい場合があります。
記載の患者数はあくまでも平均値となります。
・オペについては、現在は膣式のみ行っており、腹腔鏡手術については
近隣の総合病院に搬送しております。
ただ、環境は整っておりますので、ご希望の先生は腹腔鏡手術も担当可能です。
・オペの疾患はほとんどが子宮筋腫と子宮腺筋症です。
・外来のみ、外来と病棟管理のみ、など柔軟に対応しますので、ご希望をお聞かせください。
※記載の件数等は目安の数字です
※敷地内禁煙
【年収】1200〜1800万円
【週勤務日数】5.0日
【勤務時間】8:30〜17:15
【当直料】平日5万円／水・土曜7.5万円／日祝日10万円
【休日】日曜：終日・祝日：終日・水曜：午後休・土曜：午後休(輪番日は水日祝も終日出勤有)
【休暇】夏季休暇(7日程度（土日含む）)、年末年始休暇(12月29日PM～1月3日（救急輪番日に当たった場合は減少します)、産休(あり)、育休(あり)、有給休暇(法定通り)
【各種保険】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償保険：病院での診療に係るものは全て病院負担、個人負担なし
【各種手当】あり、あり／相談可
【学会参加】あり／年2回まで宿泊費・旅費は病院負担
【退職金有無】なし（応相談）
一般病院
求人ID:A1058555 更新日:2024/11/26
■勤務内容
[募集科目]
婦人科
[日勤の仕事]
・外来診療
婦人科外来を週3～4コマ程度、先生お一人で20～30名程度／コマを担当頂きます。（2～3診制）
・病棟管理
担当患者数はご希望に沿って調整が可能です。：主治医制
・オペ
婦人科オペを週1～2コマ、1～2件程度を担当頂きます。（任意制）
[当直の仕事]
・病棟管理
非輪番日の当直をお願いします。※当直無しも可能です。
[備考]
【勤務内容の補足】
・外来担当数は、診療体制や曜日により増減が大きい場合があります。
記載の患者数はあくまでも平均値となります。
・オペについては、現在は膣式のみ行っており、腹腔鏡手術については
近隣の総合病院に搬送しております。
ただ、環境は整っておりますので、ご希望の先生は腹腔鏡手術も担当可能です。
・オペの疾患はほとんどが子宮筋腫と子宮腺筋症です。
・外来のみ、外来と病棟管理のみ、など柔軟に対応しますので、ご希望をお聞かせください。
※記載の件数等は目安の数字です
※敷地内禁煙
■勤務日時
[勤務日]
日勤：週5日
当直：月0～5回
※当直なし勤務可
[勤務時間]
平日：08:30～17:15
土日：08:30～12:30
・早番：なし
・遅番：なし
■勤務条件
[給与]
基本給与：1,200～1,800万円（勤務内容やスキルにより相談の上決定）
※当直給与：平日5万円／水・土曜7.5万円／日祝日10万円
※当直給与の支払い：別途支給
[休日]
日曜：終日・祝日：終日・水曜：午後休・土曜：午後休(輪番日は水日祝も終日出勤有)
[休暇]
夏季休暇(7日程度（土日含む）)、年末年始休暇(12月29日PM～1月3日（救急輪番日に当たった場合は減少します)、産休(あり)、育休(あり)、有給休暇(法定通り)
[定年制]
60歳（再雇用有※年齢は要相談）
[退職金]
なし（応相談）
[保険等]
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償保険：病院での診療に係るものは全て病院負担、個人負担なし
[住宅手当]
あり
[赴任手当]
あり／相談可
[通勤手当]
あり（住宅手当支給者除く）
[学会参加]
あり／年2回まで宿泊費・旅費は病院負担
[その他]
社宅有（一部自己負担） 契約期間の定め：1年ごとに契約更新（年度末の3か月前）／試用期間：無／受動喫煙対策：敷地内禁煙
■コンサルタントからのメッセージ
・【求人の特徴】婦人科領域のみですので、昼夜問わない勤務スケジュールから解放されます
周産期領域は対応しておらず、婦人科外来や健診等のご担当のみをお願いします。
周産期領域ではよくある「ハードワーク」から解放され、日勤帯のみのご勤務が可能となります。
また、婦人科の先生方の当直は任意ですので、完全日勤帯の勤務も実現可能です。
200床以下のケアミックス病院です。急性期から慢性期まで地域に根差した医療を提供しています（転職：医師求人：婦人科医師）
■募集背景
常勤2名、非常勤2名、外部応援医師（非常勤）1名の計5名体制ではありますが、各医師の高齢化に伴い当院婦人科の次世代を担って頂ける婦人科医師を募集します。オペは毎週コンスタントに行っておりますのでオペも担当頂ける先生を希望しますが、人材確保の方が優先度は高いですので、オペを希望されない先生でも大歓迎いたします。
※求人は最新の情報を心がけておりますが、直近で充足になった場合などはご容赦下さい
〓〓〓〓〓〓〓 詳細情報はお問合せください 〓〓〓〓〓〓〓〓〓
上記情報はごく一部になります。
こちらの求人上で掲載できない病院の内部情報等は、直接お伝えしたく存じます。
ご不明点や気になる点等は、お気軽にお問合せくださいませ。
「エムステージ／Dr.転職なび、Dr.アルなび」は、「医師専門」の求人紹介会社です！
【医師専門の紹介実績17年以上】全国7拠点で年間仲介件数3万件以上！常勤求人数15,000件で年収1800万以上・当直なし等の好条件求人も多数あり！最新の求人情報を豊富に扱っています。
地域の医療事情に精通し、医師紹介の経験も豊富なコンサルタントが、丁寧に求人探しのお手伝いを致します。
より良い条件で、スピーディー且つ確実に、各先生のご希望に沿った勤務の実現を目指しています。
皆様からのお問合せをお待ちしております。
※お問い合わせをされても「即応募」となる訳ではございませんのでご安心ください。
