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【眼科/福井県】外来診療・病棟管理・オペ・病棟管理・救急対応/週5日勤務/920〜2,100万円

一般病院

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眼科

求人情報

  • 勤務先

  • 福井県丹生郡

    【通勤交通費】あり(高速代は対象外)

  • 業務内容

  • 眼科

    ■勤務内容
    [募集科目]
    眼科
    [日勤の仕事]
    ・外来診療
     7コマ/週程度
    ・オペ
     ※必須ではありません。外来診療のみでもご相談ください。
    ・病棟管理
     2~3床程度(手術の頻度による)
    [当直の仕事]
    ・病棟管理
    ・救急対応
     救急車:約 年300件程度(特に夜間の件数は少なく、負担の少ない当直です)
    [必要技能]
    【希望条件】長期勤務ができる方(開業等のご予定がないこと)
    [備考]
    ※記載の件数等は目安です。
    ※敷地内禁煙。

  • 給与

  • 【年収】920〜2100万円

  • 勤務条件

  • 【週勤務日数】5.0日

    【勤務時間】8:30〜17:15

    【当直料】平日4万、土曜日の半日直1.5+当直4→5.5万、日曜日日直3+当直4→7万/さらに診療実績に応じて救急手当が加算されます

  • 休日・休暇

  • 【休日】日曜:終日・祝日:終日・土曜:午後休

    【休暇】夏季休暇(リフレッシュ休暇として取得(年間3日間、季節問わず取得可))、年末年始休暇(6日(12/29~1/3) )、有給休暇(有給休暇は就任半年後に5日付与、半年後に5日付与)

  • 福利厚生

  • 【各種保険】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

    【各種手当】上限月2.7万 ※医師用住宅も利用可(平成15年建築、庭付き一戸建て・木造瓦葺二階建て・家族世帯用(単身でも入居可)、駐車場有、借上げアパート1DK・1K)のご利用もできます。戸建ては病院まで車で5分以内です。 、上限15万まで実費支給

    【学会参加】旅費、宿泊費、参加費。日曜以外は出張扱い可

  • その他

  • 【退職金有無】勤続3年以上/確定拠出年金/基本給の5%を積み立て

施設情報

  • 施設形態

  • 一般病院

求人ID:A1023923 更新日:2021/04/23

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コンサルタントからのメッセージ

■勤務内容
[募集科目]
眼科
[日勤の仕事]
・外来診療
 7コマ/週程度
・オペ
 ※必須ではありません。外来診療のみでもご相談ください。
・病棟管理
 2~3床程度(手術の頻度による)
[当直の仕事]
・病棟管理
・救急対応
 救急車:約 年300件程度(特に夜間の件数は少なく、負担の少ない当直です)
[必要技能]
【希望条件】長期勤務ができる方(開業等のご予定がないこと)
[備考]
※記載の件数等は目安です。
※敷地内禁煙。

■勤務日時
[勤務日]
日勤:週5日
当直:月2~3回
[勤務時間]
平日:08:30~17:15
土曜:08:30~12:30(午前のみ、月1~2回出勤あり)
・早番:なし
・遅番:なし
[備考]
勤務日数:週40時間相当、4週8休の勤務です。次の時間は勤務時間に含みます⇒週1日研究日。当直1回につき0.5日の勤務免除(30日以内に取得)

■勤務条件
[給与]
基本給与:920~2,100万円
※当直給与:平日4万、土曜日の半日直1.5+当直4→5.5万、日曜日日直3+当直4→7万/さらに診療実績に応じて救急手当が加算されます
※当直給与の支払い:給与に含む
※他の勤務手当:役職手当
※歩合:外科系手術→診療報酬の5%支給(1万点以上の手術)/救急手当→2,500円/人、入院患者10人以上担当手当→月2万
・10年目モデル年俸/1,250万円(当直その他手当て除く)
・15年目モデル年俸/1,390万円(当直その他手当て除く)
・20年目モデル年俸/1,560万円(当直その他手当て除く)
[休日]
日曜:終日・祝日:終日・土曜:午後休
[休暇]
夏季休暇(リフレッシュ休暇として取得(年間3日間、季節問わず取得可))、年末年始休暇(6日(12/29~1/3) )、有給休暇(有給休暇は就任半年後に5日付与、半年後に5日付与)
[定年制]
60歳(実質は65歳まで定年延長)
[退職金]
勤続3年以上/確定拠出年金/基本給の5%を積み立て
[保険等]
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
[住宅手当]
上限月2.7万 ※医師用住宅も利用可(平成15年建築、庭付き一戸建て・木造瓦葺二階建て・家族世帯用(単身でも入居可)、駐車場有、借上げアパート1DK・1K)のご利用もできます。戸建ては病院まで車で5分以内です。
[赴任手当]
上限15万まで実費支給
[通勤手当]
あり(高速代は対象外)
[学会参加]
旅費、宿泊費、参加費。日曜以外は出張扱い可
[その他]
昇給年1回/時間外手当:緊急診療手当を支給(30分単位で申請、役職者は対象外)(時間外に、当直医が到着するまでに診療をお願いした場合など)/家族手当(配偶者月1.3万、子月6.5千)/外勤手当(公開講座の講演など依頼した場合)/役職手当【※ 科長~副院長まで。 科長 :経験年数10年~15年 年間 24万円、経験年数15年~20年 副部長 年間30万円、部長:年間 36万円、診療部長:経験年数20年~25年 年間 48万円、副院長 :経験年数25年~年間60万】

■コンサルタントからのメッセージ
・福利厚生が手厚い、当直明けに半休あり
各種手当、引っ越し費用の負担があり、福利厚生が手厚いです。庭付きの一戸建てが社宅として、無料で借りることができます。病院のまえには保育所もありお子様と一緒に通勤できます。
当直の負担軽減にも配慮があり勤務は週40時間、当直回数は月1、2回程度ですが、基本的には当直明けのPMがお休みになります。残業もほとんどなく有休も非常に取りやすい環境です。
・海外への研修制度があります
平成24年1月より、米国のトーマスジェファーソン大学、ハワイ大学(全職種対象)及びオレゴン健康科学大学(医師のみ対象)への 海外研修を開始するなど、職員の教育には特に力を入れています。
・キャリアチェンジをサポート!地域住民に信頼される医師へ
どのようなキャリアであっても、へき地診療所・地域病院等で再度活躍したい医師に対して、へき地において必要となる総合的な知識や、幅広い疾患への対応能力を身につけるための研修プログラムを用意しています。
100床未満の地域に密着した医療機関です(転職/医師求人:眼科)

■募集背景
現在は大学からの非常勤医師にて診療を行っておりますが、眼科の診療ニーズが高いので、体制強化のため常勤医師を募集します。

※求人は最新の情報を心がけておりますが、直近で充足になった場合などはご容赦下さい


〓〓〓〓〓〓〓 詳細情報はお問合せください 〓〓〓〓〓〓〓〓〓

上記情報はごく一部になります。
こちらの求人上で掲載できない病院の内部情報等は、直接お伝えしたく存じます。
ご不明点や気になる点等は、お気軽にお問合せくださいませ。

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より良い条件で、スピーディー且つ確実に、各先生のご希望に沿った勤務の実現を目指しています。

皆様からのお問合せをお待ちしております。

※お問い合わせをされても「即応募」となる訳ではございませんのでご安心ください。

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