【呼吸器内科／神奈川県】外来診療・病棟管理・内視鏡検査・病棟管理・救急対応／週4.5日～勤務／1,350万円〜

■勤務内容
[募集科目]
呼吸器内科
[日勤の仕事]
・外来診療
　呼吸器内科外来として週2～3コマ程度、1コマあたり20～30名程度を担当
・病棟管理
　担当患者数：20名程度：主治医制
・内視鏡検査
　気管支鏡検査
[当直の仕事]
・病棟管理
・救急対応
[備考]
【勤務内容の補足】
・外来は併設するクリニックで実施
・外科の先生と協力して、内科的疾患の治療をお願いします
・気管支鏡実施件数　　：月3～4件程度

【治療実績】参考値
肺がん　　　　　　　　　： 15件
気胸　　　　　　　　　　： 15件
転移性肺腫瘍　　　　　　 ：3件
その他の腫瘍（縦隔など）： 5件
その他　　　　　　　　　： 18件

※記載の件数等は目安の数字です。

■勤務日時
[勤務日]
日勤：週4.5日～
当直：月2～3回
[勤務時間]
平日：08:30～17:15
土曜：08:30～12:30（午前のみ）
・時間外勤務：あり
・早番：あり（頻度：月に数回）
・遅番：あり（頻度：月に数回）
[備考]
休憩時間：概ね13：00～14：00

■勤務条件
[給与]
基本給与：1,350万円～（医歴10年目を想定。医歴・スキルにより決定）
※当直給与：2回目より50,000円／回
※当直給与の支払い：別途支給
[休日]
日曜：終日・祝日：終日・土曜：午後休
[休暇]
夏季休暇(有給休暇を消化)、年末年始休暇(12/30～1/3)、リフレッシュ休暇：勤続5・10・15・20年毎に5日間付与、有給休暇(入職時に初年度10日、以後1年毎に1日を追加し最大で20日まで付与)
[定年制]
60歳(退職金支払い後65歳まで継続雇用あり)
[退職金]
在職3年以上。401Kを導入
[保険等]
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、当直手当：50,000円/回 ／ 早番・遅番手当：5,000円/回
[住宅手当]
半径5km圏内に在住の場合は社宅の利用が可
[赴任手当]
転居費用は法人負担(上限額あり)
[学会参加]
聴講の場合は遠地1回(海外あり)、近地1回で公休扱い。学会参加費・交通費・宿泊費(上限で10,000円)を支給。発表の場合は制限なし
[その他]
永年勤続表彰／院内保育施設あり／昇給制度あり（年1回）／東急グループ宿泊施設の利用可能

■コンサルタントからのメッセージ
・専門性を活かせます！
近隣に呼吸器が強い施設が少なく地域からの高いニーズがあるため、ご専門を活かせる環境です。
がん診療連携指定病院・地域医療支援病院であり、さまざまな症例も集まりやすく症例数も豊富なため、オペを実施したい先生に特におすすめです。外来診療は呼吸器内科も担当していただくため、総合的に診療できる方を歓迎いたします。

■募集背景
常勤医師不在の為、呼吸器内科医を募集しています。
呼吸器疾患に関しては地域でのニーズも高く、強化していきたいと考えております。
気管支鏡検査ができる方も歓迎いたします。

※求人は最新の情報を心がけておりますが、直近で充足になった場合などはご容赦下さい


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