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京都府宇治市
【通勤交通費】規定にて支給 ※駐車場利用の場合、5,000円/月の費用負担あり
産婦人科
■勤務内容
[募集科目]
産婦人科
[日勤の仕事]
・外来診療
産婦人科外来を週2~3コマ程度ご担当頂きます
・病棟管理
産科病床より8名程度~ご担当頂きます
・分娩
・オペ
[当直の仕事]
・病棟管理
・救急対応
・待機
オンコール
[備考]
※記載の件数等は目安の数字です。
※敷地内禁煙
【年収】820万円〜
【週勤務日数】5.2日
【勤務時間】8:30〜17:00
【休日】(年間休日114日)
【休暇】夏季休暇(年間休日範囲内にて調整は可能)、年末年始休暇(年間休日範囲内にて調整は可能)、産休(あり)、育休(あり)、有給休暇(法定通り)
【各種保険】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償保険、昇給制度など
【各種手当】あり:賃貸の場合は上限50,000円、持ち家の場合14,500円、引っ越し費用を上限30万円まで支給可
【学会参加】あり
【退職金有無】あり
一般病院
求人ID:A857289 更新日:2024/11/25
■勤務内容
[募集科目]
産婦人科
[日勤の仕事]
・外来診療
産婦人科外来を週2~3コマ程度ご担当頂きます
・病棟管理
産科病床より8名程度~ご担当頂きます
・分娩
・オペ
[当直の仕事]
・病棟管理
・救急対応
・待機
オンコール
[備考]
※記載の件数等は目安の数字です。
※敷地内禁煙
■勤務日時
[勤務日]
日勤:週5.25日
当直:月4~6回
[勤務時間]
平日:08:30~17:00
土曜:08:30~13:00(午前のみ)
■勤務条件
[給与]
基本給与:820万円~
※当直給与の支払い:別途支給
・5年目モデル年俸/820万円(当直その他手当て除く)
・10年目モデル年俸/1,100万円(当直その他手当て除く)
[休日]
(年間休日114日)
[休暇]
夏季休暇(年間休日範囲内にて調整は可能)、年末年始休暇(年間休日範囲内にて調整は可能)、産休(あり)、育休(あり)、有給休暇(法定通り)
[定年制]
65歳定年 ※1年更新の再雇用制度あり、年俸は変更なしで双方から話が無ければ基本自動更新
[退職金]
あり
[保険等]
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償保険、昇給制度など
[住宅手当]
あり:賃貸の場合は上限50,000円、持ち家の場合14,500円
[赴任手当]
引っ越し費用を上限30万円まで支給可
[通勤手当]
規定にて支給 ※駐車場利用の場合、5,000円/月の費用負担あり
[学会参加]
あり
[その他]
あり:家族手当(配偶者16,000円、お子様2名までは1名につき5,000円、3名からは1名につき2,000円)、役職手当 契約期間の定め:無(65歳定年迄)/試用期間:無/受動喫煙対策:敷地内禁煙
■コンサルタントからのメッセージ
・【求人の特徴】地域において中核的な存在です
当院の産科は、地域においても中核的な役割を担っています。日本産科婦人科学会認定医制度卒後研修指導施設のため、症例を積みたいという若手医師のエントリーも歓迎致します。地域の開業医さんの高齢化等もあり、当科の位置づけは今後もより重要となってきます。
400床規模の一般病院です。急性期の患者さんを中心に受け入れています。(転職:医師求人:産婦人科医師)
■募集背景
診療科の体制強化のため、常勤の産婦人科医師の募集を開始致しました。年齢は特に問いませんが、当直・オンコールに対応できる医師を求めています。
※求人は最新の情報を心がけておりますが、直近で充足になった場合などはご容赦下さい
〓〓〓〓〓〓〓 詳細情報はお問合せください 〓〓〓〓〓〓〓〓〓
上記情報はごく一部になります。
こちらの求人上で掲載できない病院の内部情報等は、直接お伝えしたく存じます。
ご不明点や気になる点等は、お気軽にお問合せくださいませ。
「エムステージ/Dr.転職なび、Dr.アルなび」は、「医師専門」の求人紹介会社です!
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皆様からのお問合せをお待ちしております。
※お問い合わせをされても「即応募」となる訳ではございませんのでご安心ください。