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兵庫県川西市
【通勤交通費】なし
リハビリテーション科
■勤務内容
[募集科目]
リハビリテーション科(療養病床・回リハ等の病棟管理専従)
[日勤の仕事]
・病棟管理
回復期リハビリテーション病棟、療養病床より30名程度ご担当頂きます。:主治医制
[当直の仕事]
・病棟管理
0〜2週間に1回程度 ※ご担当は応相談
[備考]
※記載の数字はあくまでも目安となっております。
※敷地内禁煙
【年収】1400〜1600万円
【週勤務日数】5.0日
【勤務時間】9:00〜17:00
【当直料】平日40,000円/土日祝は別途手当有り。勤務内容によって異なる為要問合せ
【休日】日曜:終日・祝日:終日・土曜:午後休(年間110日の休み)
【休暇】夏季休暇(有給にて1週間程度取得可能)、年末年始休暇(12/30~1/3の5日間)、産休(あり)、育休(あり※在籍1年以上)、有給休暇(初年度11日~6年目の20日まで)
【各種保険】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
【各種手当】なし、あり※20万円上限。それ以上は応相談
【学会参加】あり※国内の3日間出張扱い
【退職金有無】あり※54歳までの入職者
一般病院
求人ID:A368712 更新日:2024/11/26
■勤務内容
[募集科目]
リハビリテーション科(療養病床・回リハ等の病棟管理専従)
[日勤の仕事]
・病棟管理
回復期リハビリテーション病棟、療養病床より30名程度ご担当頂きます。:主治医制
[当直の仕事]
・病棟管理
0〜2週間に1回程度 ※ご担当は応相談
[備考]
※記載の数字はあくまでも目安となっております。
※敷地内禁煙
■勤務日時
[勤務日]
日勤:週5日
当直:月0~2回
※当直なし勤務可
[勤務時間]
平日:09:00~17:00
土曜:09:00~12:30(午前のみ)
・時間外勤務:あり
[備考]
休み:日祝・その他0~1日
■勤務条件
[給与]
基本給与:1,400~1,600万円
※当直給与:平日40,000円/土日祝は別途手当有り。勤務内容によって異なる為要問合せ
※当直給与の支払い:別途支給
[休日]
日曜:終日・祝日:終日・土曜:午後休(年間110日の休み)
[休暇]
夏季休暇(有給にて1週間程度取得可能)、年末年始休暇(12/30~1/3の5日間)、産休(あり)、育休(あり※在籍1年以上)、有給休暇(初年度11日~6年目の20日まで)
[定年制]
あり
[退職金]
あり※54歳までの入職者
[保険等]
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
[住宅手当]
なし
[赴任手当]
あり※20万円上限。それ以上は応相談
[通勤手当]
なし
[学会参加]
あり※国内の3日間出張扱い
[その他]
院内託児所あり ※病児保育はなし/雇用期間の定め・試用期間の有無:医師毎に変動する場合あり/定年・再雇用:応相談
■コンサルタントからのメッセージ
・【求人の特徴】最寄駅より徒歩すぐの好アクセスも魅力です。
人気エリア・川西市に位置し、最寄駅より徒歩すぐのアクセスという点も当求人の魅力です。療養中心の病棟管理のみというマイルドな勤務内容に加え、通勤においてもストレスの軽減を図れます。資格不問。各科からご応募が可能ですので、ぜひお早めにご検討ください。
400床規模のケアミックス病院です。回復期~慢性期の患者さんを中心に受け入れています。(転職:医師求人/リハビリテーション科医師)
■募集背景
常勤医師の高齢化が進んでいるため、新たにリハビリテーション科医師を募集します。
※求人は最新の情報を心がけておりますが、直近で充足になった場合などはご容赦下さい
〓〓〓〓〓〓〓 詳細情報はお問合せください 〓〓〓〓〓〓〓〓〓
上記情報はごく一部になります。
こちらの求人上で掲載できない病院の内部情報等は、直接お伝えしたく存じます。
ご不明点や気になる点等は、お気軽にお問合せくださいませ。
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皆様からのお問合せをお待ちしております。
※お問い合わせをされても「即応募」となる訳ではございませんのでご安心ください。