【人工透析／京都府】当直なし勤務可／外来診療・病棟管理・透析管理／週5日勤務／1,200〜1,700万円

■勤務内容
[募集科目]
人工透析内科、腎臓内科
[日勤の仕事]
・透析管理
　午前3～4コマ程度／週、午後1～3程度／週ご担当頂きます。　
・病棟管理
　透析患者を5～10名ご担当して頂きます。
・外来診療
　腎臓内科外来を週1コマ程度※泌尿器科の方は対応なし
[必要技能]
シャントスキル（必須）
[備考]
【勤務内容補足】
・月水金曜2クール、火木土曜1クール
・午前9:00～14:00　午後15:00～22:00
・穿刺は人工透析センターのスタッフが行います。
・シャント造設、ＰＴＡは当院にて行っています(泌尿器科医師が実施中)

※記載の件数等は目安の数字です。
※敷地内禁煙

■勤務日時
[勤務日]
日勤：週5日
当直：月0回
※当直なし勤務可
[勤務時間]
平日：08:30～17:00（午後の透析担当時は22:00まで）
土日：08:30～17:00（午後の透析担当時は22:00まで）
・時間外勤務：あり
・早番：なし
・遅番：なし

■勤務条件
[給与]
基本給与：1,200～1,700万円
※当直給与の支払い：別途支給
・10年目モデル年俸／1,200万円（当直その他手当て含む）
・15年目モデル年俸／1,400万円（当直その他手当て含む）
・20年目モデル年俸／1,600万円（当直その他手当て含む）
[休日]
日曜：終日・祝日：終日(その他で1日休み)
[休暇]
夏季休暇(3日)、年末年始休暇(5日)、産休(有り)、育休(有り)、有給休暇(入職6ヵ月後に10日付与)
[定年制]
有り65歳※以降は嘱託
[退職金]
有り
[保険等]
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償保険
[住宅手当]
月5万円※年俸に込み
[赴任手当]
有り
[通勤手当]
年俸に込み
[学会参加]
年2回まで公休扱い交通費・宿泊費支給あり。演者として発表時は50,000円／回の奨励金あり
[その他]
昇給制度：あり、院内保育：あり（1回400円＋おやつ代）

■コンサルタントからのメッセージ
・【求人の特徴】充実した透析設備
年齢制限は特に設けておりません。透析設備はオンラインＨＤＦがそのまま施行できる超クリーンな透析液を供給する水処理システムと、透析器には全自動コンソール（ＧＣ－１００Ｎ）を採用し患者様に寄り添った透析センターの運営を目指しております。
200床規模の二次救急指定病院です。急性期に特化した診療を行っています。（転職：医師求人：人工透析内科医師）

■募集背景
現在常勤1名、非常勤2名体制と安定している状況ではありますが、難易度の高いシャント増設のみ他院で実施している状況ですが、今後は自院で行っていきたいため、シャントスキルのある50歳までの人工透析内科医師を募集致します。

※求人は最新の情報を心がけておりますが、直近で充足になった場合などはご容赦下さい


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