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【人工透析/大分県】勤務週4日以下可/外来診療・病棟管理・透析管理・病棟管理/週4日勤務/1,300〜2,000万円

一般病院

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腎臓内科、人工透析

    • 募集科目腎臓内科/人工透析
    • 勤務地大分県国東市
    • 給与年収 : 1300万円〜2000万円
    • 施設形態一般病院
    • 週勤務日数4.0〜4.0日
    • 勤務時間9:00〜18:00
    • 募集科目腎臓内科/人工透析
    • 勤務地大分県国東市
    • 給与年収 : 1300万円〜2000万円
    • 施設形態一般病院
    • 週勤務日数4.0〜4.0日
    • 勤務時間9:00〜18:00

求人詳細情報

  • 勤務先

  • 大分県国東市

    【通勤交通費】有り(院内規定により支給)

  • 業務内容

  • 腎臓内科、人工透析

    ■勤務内容
    [募集科目]
    人工透析内科、腎臓内科
    [日勤の仕事]
    ・外来診療
     2診体制(内科、整形)、担当コマ数:5コマ/週、担当患者数:15人程度
    ・病棟管理
     主治医制、担当患者数:10~15人程度
    ・透析管理
     透析10ベット、透析患者数:24~25人
    [当直の仕事]
    ・病棟管理
    [備考]
    <医師体制>
    ・常勤:3名(専門:内科1名、循環器内科1名、整形外科1名/年齢層:40代1名、50代2名)
    ・非常勤:3名
    ・関連医局:なし(医局からの派遣はありません)

    <外来>
    ・外来患者数:75人/日

    <手術>
    ・手術件数:8件/月

    <当直・日当直>
    ・当直回数:週1回
    ・日当直回数:月1回(応相談)

    <オンコール>
    ・オンコール:対応なし(基本当直医が対応/電話対応有り)

    <救急>
    ・救急告示病院
    ・救急搬送台数:1~2台/月(かかりつけ患者さま主体)

    <処方>
    ・院外処方率:82.7%
    ・処方箋枚数:最大40枚/日

    ※記載の件数等は目安の数字です。
    ※敷地内禁煙

  • 給与

  • 【年収】1300〜2000万円

  • 勤務条件

  • 【週勤務日数】4.0日

    【勤務時間】9:00〜18:00

  • 休日・休暇

  • 【休日】日曜:終日・祝日:終日

    【休暇】夏季休暇(6日[土日を含む連続6日間で取得可])、年末年始休暇(5日[12/30~1/3])

  • 福利厚生

  • 【各種保険】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

    【各種手当】有り(院内規定により支給/賃貸・借家の場合のみ)、有り(院内規定により支給)

    【学会参加】有り(出張扱い/年1回限度額10万を支給/2回目以降は自己負担 ※病院依頼により必要となる学会参加については病院支給)

  • その他

  • 【退職金有無】有り(勤続5年より支給)

施設情報

  • 施設形態

  • 一般病院

求人ID:A358595 更新日:2024/11/24

コンサルタントからのメッセージ

■勤務内容
[募集科目]
人工透析内科、腎臓内科
[日勤の仕事]
・外来診療
 2診体制(内科、整形)、担当コマ数:5コマ/週、担当患者数:15人程度
・病棟管理
 主治医制、担当患者数:10~15人程度
・透析管理
 透析10ベット、透析患者数:24~25人
[当直の仕事]
・病棟管理
[備考]
<医師体制>
・常勤:3名(専門:内科1名、循環器内科1名、整形外科1名/年齢層:40代1名、50代2名)
・非常勤:3名
・関連医局:なし(医局からの派遣はありません)

<外来>
・外来患者数:75人/日

<手術>
・手術件数:8件/月

<当直・日当直>
・当直回数:週1回
・日当直回数:月1回(応相談)

<オンコール>
・オンコール:対応なし(基本当直医が対応/電話対応有り)

<救急>
・救急告示病院
・救急搬送台数:1~2台/月(かかりつけ患者さま主体)

<処方>
・院外処方率:82.7%
・処方箋枚数:最大40枚/日

※記載の件数等は目安の数字です。
※敷地内禁煙

■勤務日時
[勤務日]
日勤:週4日
当直:月4回
※勤務週4日以下可
[勤務時間]
平日:09:00~18:00
土日:09:00~18:00
・時間外勤務:なし
[備考]
週32時間勤務

・休憩時間  :概ね12時~13時

■勤務条件
[給与]
基本給与:1,300~2,000万円(当直週1回と日当直月1回の給与を含む)
[休日]
日曜:終日・祝日:終日
[休暇]
夏季休暇(6日[土日を含む連続6日間で取得可])、年末年始休暇(5日[12/30~1/3])
[定年制]
有り(~60歳/再雇用有り)
[退職金]
有り(勤続5年より支給)
[保険等]
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
[住宅手当]
有り(院内規定により支給/賃貸・借家の場合のみ)
[赴任手当]
有り(院内規定により支給)
[通勤手当]
有り(院内規定により支給)
[学会参加]
有り(出張扱い/年1回限度額10万を支給/2回目以降は自己負担 ※病院依頼により必要となる学会参加については病院支給)
[その他]
契約期間の定め:あり/試用期間:無/受動喫煙対策:あり(敷地内禁煙)

■コンサルタントからのメッセージ
50床規模の一般病院です。急性期から慢性期の患者さんを受け入れています。(転職:医師求人)

※求人は最新の情報を心がけておりますが、直近で充足になった場合などはご容赦下さい


〓〓〓〓〓〓〓 詳細情報はお問合せください 〓〓〓〓〓〓〓〓〓

上記情報はごく一部になります。
こちらの求人上で掲載できない病院の内部情報等は、直接お伝えしたく存じます。
ご不明点や気になる点等は、お気軽にお問合せくださいませ。

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