【一般内科／兵庫県】当直なし勤務可／外来診療・病棟管理・内視鏡検査・透析管理／週4.5～5日勤務／1,300万円〜

■勤務内容
[募集科目]
一般内科
[日勤の仕事]
・外来診療
　一般内科外来を週2～3コマ、1コマあたり20～25名程度対応（4診制）
・病棟管理
　主治医として15名程度を担当
・内視鏡検査
　希望により担当も可能
・透析管理
　土曜日の午後に月1回程度の担当
[備考]
【勤務内容】
　・外来は予約患者が中心となります。

※記載の件数は目安の数字です。
※敷地内禁煙

■勤務日時
[勤務日]
日勤：週4.5～5日
当直：月0～4回
※当直なし勤務可
[勤務時間]
平日：08:30～17:30
土曜：08:30～12:30（午前のみ）

■勤務条件
[給与]
基本給与：1,300万円～
※当直給与：130,000円/回（輪番日10,000円増額）
※当直給与の支払い：別途支給
※他の勤務手当：勤務実績に応じインセンティブ（賞与時）あり
・5年目モデル年俸／1,300万円（当直その他手当て除く）
・10年目モデル年俸／1,500万円（当直その他手当て除く）
[休日]
日曜：終日・祝日：終日・土曜：午後休
[休暇]
年末年始休暇(4日)、産休(あり)、育休(あり)、有給休暇(法定通り)
[定年制]
あり（60歳定年）
[退職金]
あり（勤続年数3年以上）
[保険等]
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償保険
[住宅手当]
あり（上限10万円）
[赴任手当]
あり
[通勤手当]
あり
[学会参加]
あり

■コンサルタントからのメッセージ
・【求人特徴】若手医師でも年収2,000万円超も可能
一般内科での外来診療と病棟管理が主体のご勤務です。当直は非常勤医が対応致しておりますが、希望に担当も可能です。対応件数少なめの当直にも関わらず1回13万円の手当がつくため週1回の担当でも600万円程度の年収アップが可能です。また、外来や受持ちの患者数等を考慮したインセンティブが賞与時に加味されて支給されるため、頑張り次第で更なる年収アップも期待できます。
200床以下の一般病院です。急性期の患者さんを中心に受け入れています。(転職：医師求人：一般内科医師)

■募集背景
現在一般内科では5名の常勤医により対応を行っていますが、当院は関連クリニックを含め透析に力を入れることで、患者数が増加傾向にあります。今後の更なる体制強化を図るため透析も含め幅広くご対応頂ける方を募集致します。

※求人は最新の情報を心がけておりますが、直近で充足になった場合などはご容赦下さい


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上記情報はごく一部になります。
こちらの求人上で掲載できない病院の内部情報等は、直接お伝えしたく存じます。
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※お問い合わせをされても「即応募」となる訳ではございませんのでご安心ください。