【緩和医療／愛媛県】外来診療・病棟管理・在宅診療（個人宅）・訪問診療（施設）・病棟管理／週5日勤務／1,400〜1,700万円

■勤務内容
[募集科目]
緩和ケア科
[日勤の仕事]
・外来診療
　週1コマ程度ご担当頂きます。患者数は往診との兼ね合いで定まっておりません。
・病棟管理
　15～20床程度を担当頂きます。担当頂く病棟により重症度等は変動がありますが、高齢の入院患者が主です。：主治医制
・在宅診療（個人宅）
　施設への往診と合わせて週2～3コマ程度担当頂きます。コマ数・担当件数は先生のご希望を加味した上で決定とします。
・訪問診療（施設）
　個人宅への往診と合わせて週2～3コマ程度担当頂きます。コマ数・担当件数は先生のご希望を加味した上で決定とします。
[当直の仕事]
・病棟管理
　急変時対応、看取り対応などをお願いします。平日、土日を含めローテーションでご担当いただきます。
[備考]
【勤務内容の補足】
・各勤務内容の担当割合や週当たりのコマ数などについては、先生のご希望を
　伺いながら調整の上決定していきます。
　ご希望などありましたら、お聞かせください。
・主治医で担当している患者の急変時はオンコール対応をお願いします。
・当直は基本的に必須でお願いしますが、子育て中の医師など、
　一時的な事情での免除は可能ですのでご相談ください。

【その他補足】
・現在は紙カルテ使用していますが、2025年以降電子カルテに移行予定です。

※記載の件数等は目安の数字です。
※敷地内禁煙

■勤務日時
[勤務日]
日勤：週5日
当直：月1～2回
[勤務時間]
平日：09:00～18:00
・時間外勤務：あり（頻度：オンコールあり）
・早番：あり（頻度：当直医の上がり時間によりご担当頂く場合が稀にございます。）
・遅番：あり（頻度：当直医の入り時間によりご担当頂く場合が稀にございます。）
[備考]
当直回数や土日祝の日直・当直担当はご希望を伺った上で調整します。

■勤務条件
[給与]
基本給与：1,400～1,700万円（ご経験年数により決定いたします（上限額は医師歴20年目の先生の場合））
※当直給与：当直1回10,000円
※当直給与の支払い：別途支給
※歩合：往診1件10,000万円
・10年目モデル年俸／1,500万円（当直その他手当て除く）
・20年目モデル年俸／1,700万円（当直その他手当て除く）

■コンサルタントからのメッセージ
・【求人の特徴】緩和ケアに興味があれば科目やご経験の有無は問いません。
緩和ケアにご興味をお持ちでしたらご専門やご経験の有無は問いません。
現在の院長も元々は緩和ケア未経験の消化器外科医でしたが、当院に赴任後にホスピス・内科にシフトしております。
また、学会認定施設でもありますので、専門医の取得はもちろん、未経験の先生へも指導可能な環境となっております。
医療、介護、在宅の分野で幅広くご活躍できる法人です。ぜひご検討ください。
200床未満のケアミックス病院です。（転職：医師求人）

■募集背景
世代交代を視野に入れた体制強化のため、常勤医師の募集を開始しました。緩和ケアにご興味をお持ちでしたら、ご経験は問いませんので、まずはお問い合わせください。

※求人は最新の情報を心がけておりますが、直近で充足になった場合などはご容赦下さい


〓〓〓〓〓〓〓　詳細情報はお問合せください　〓〓〓〓〓〓〓〓〓

上記情報はごく一部になります。
こちらの求人上で掲載できない病院の内部情報等は、直接お伝えしたく存じます。
ご不明点や気になる点等は、お気軽にお問合せくださいませ。

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※お問い合わせをされても「即応募」となる訳ではございませんのでご安心ください。