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【北海道札幌市】2025年4月新規開院の訪問診療クリニック/院長職募集/週3日勤務から応相談/オンコールなし可!

土・日・祝日休み

週4日以下勤務可能

クリニック

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在宅医療、循環器内科、呼吸器内科、消化器内科、一般外科

    • 募集科目在宅医療/循環器内科/呼吸器内科/消化器内科/一般外科
    • 勤務地北海道札幌市中央区
    • 給与年収 : 1100万円〜2200万円
    • 施設形態クリニック
    • 週勤務日数5.0〜3.0日
    • 勤務時間
    • 募集科目在宅医療/循環器内科/呼吸器内科/消化器内科/一般外科
    • 勤務地北海道札幌市中央区
    • 給与年収 : 1100万円〜2200万円
    • 施設形態クリニック
    • 週勤務日数5.0〜3.0日
    • 勤務時間

求人詳細情報

  • 勤務先

  • 北海道札幌市中央区

    【自動車通勤】当直なし

  • 業務内容

  • 在宅医療、循環器内科、呼吸器内科、消化器内科、一般外科

    ★☆若手~ミドル層の転職なら、MRT☆★
    ・2025年4月にクリニック新規開院予定!
    ・院長(管理医師)を募集しております!
    ・関東・九州にクリニックを展開している法人です。
    ・残業はほとんどなく、オンコールは外部応援が可能なため時間外も負担がかかりすぎない体制です!

    ~ 求人概要 ~
    【募集科目】訪問診療呼吸器内科, 消化器内科, 循環器内科, 一般外科
    【勤務日数】週3.0日~週5.0日
    【勤務時間】8:30~17:30
    【給  与】1100万円~2200万円
    【休  日】土曜, 日曜, 祝日, 週休二日
    【休  暇】年次有給休暇, 夏季休暇3日間(季節休暇)、年末年始休暇6日間(12/29-1/3・季節休暇)
    【当  直】なし
    【オンコール】応相談
    【福利厚生】社会保険, 損害賠償保険
    【おすすめポイント】年収1800万円以上可, 当直なし, 週4日勤務可, 土日祝休み, 管理職募集
    【受動喫煙防止措置】敷地内全面禁煙

    ~業務内容~
    在宅, 管理医師
    ◇対応件数(目安):10~12件
    ◇患者割合(目安):居宅8:施設2
    ◇オンコール:免除相談可。ありの場合は別途手当支給
    ◇オンコール手当:(平日)5,000円/日(土日祝日)10,000円/日
    ◇出動手当:(看取り以外)15,000円/件、(看取り)25,000円/件
    ◇診療体制:2~3名体制※運転をお願いすることはありません。
    ◇機器:採血・エコー等

    ◇想定年収:
    週3日:1,100~1,300万(オンコールあり:1,350~1,550万)
    週4日:1,400~1,600万(オンコールあり:1,650~1,850万)
    週5日:1,700~2,000万(オンコールあり:1,950~2,250万)

    ――――――――――――――――――――――――――――
    ◆お問い合わせの際には以下の事項を併せてお寄せください。
    ◎医師免許ご取得年:   年
    ◎ご専門の診療科:
    ◎ご保有の認定資格(専門医など):
    ◎勤務開始をご検討の時期:
    ◎お住まいの地域:

    ◆詳しい条件・ご応募につきましては下記フォームよりお問い合わせください。
    ◆ご勤務いただく際はMRTへのご登録等が必要となります。
    ◆こちらに掲載しきれてない求人も多数ございます。
     本件に近い求人をお探しの場合はMRTまでお問い合わせください。

    ↓↓お問い合わせはコチラから↓↓

  • 給与

  • 【年収】1100〜2200万円

  • 勤務条件

  • 【週勤務日数】5.0〜3.0日

    【勤務時間】8:30~17:30

  • 休日・休暇

  • 【休日】【休日】 土曜, 日曜, 祝日, 週休二日 【休暇】 年次有給休暇, 夏季休暇3日間(季節休暇)、年末年始休暇6日間(12/29-1/3・季節休暇)

  • 福利厚生

  • 【研究日】応相談

    【学会参加】当直なし

    【転居費用・社宅】当直なし

    【託児所】当直なし

施設情報

  • 施設形態

  • クリニック

求人ID:317053 更新日:2024/11/16

コンサルタントからのメッセージ

★☆若手~ミドル層の転職なら、MRT☆★
・2025年4月にクリニック新規開院予定!
・院長(管理医師)を募集しております!
・関東・九州にクリニックを展開している法人です。
・残業はほとんどなく、オンコールは外部応援が可能なため時間外も負担がかかりすぎない体制です!

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