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【精神科症例を幅広く診たい先生へ】<福岡市内より送迎可>週4日~/当直有無選択可♪若手医師の増員募集です!

週4日以下勤務可能

高額年収

当直なし

残業なし

精神科病院

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精神科

    • 募集科目精神科
    • 勤務地福岡県田川市
    • 給与年収 : 1600万円〜2000万円
    • 施設形態精神科病院
    • 週勤務日数4.0〜5.0日
    • 勤務時間
    • 募集科目精神科
    • 勤務地福岡県田川市
    • 給与年収 : 1600万円〜2000万円
    • 施設形態精神科病院
    • 週勤務日数4.0〜5.0日
    • 勤務時間

求人詳細情報

  • 勤務先

  • 福岡県田川市

  • 業務内容

  • 精神科

    *福岡県内/福岡市内より送迎なども検討くださる筑豊エリアの病院
    *精神科急性期~慢性期まで、幅広く関わりたい先生に、かなりお勧め!
    *例えば主の症状が認知症でも、他の疾患を複合的に持つことが多い時代
     時代の流れと共に患者さんの症状も変わってきた昨今
     今まで以上に幅広い疾患を診る事が出来る体制を構築すべく
     若手の精神科指定医を増員いたします!
    *若手から中堅の先生にご活躍いただける環境です!
    *内科常勤医師が在籍しており、内科コンサルト体制はばっちり!
     精神科医師が精神科診療に集中できるよう
     体制を構築されておりますので、とても安心です♪
    *当直有無は、先生のご希望で選択可能♪
    *「もっと経験を積みたい!」
     「オンオフメリハリとキャリアを両立させたい!」
     このようなお考えのある”30代~40代前半”までの先生がご応募可能!
     病院側も全力でサポートくださります!是非、ご検討くださいませ。

    ~ 求人概要 ~
    【募集科目】 精神科
    【勤務日数】 週4日~5日
    【勤務時間】 9:00~17:00
    【休  日】 日曜, 祝日
    【休  暇】 夏季休暇, 年末年始休暇, 年次有給休暇
    【給  与】 年収1600万円~2000万円
    【当  直】 なし
    【オンコール】 なし
    【福利厚生】 社会保険, 社宅提供, 定年制度, 再雇用制度, 学会参加補助, 損害賠償保険
    【おすすめポイント】年収1800万円以上可, 当直なし, 残業少なめ(なし), 週4日勤務可, 学会参加補助あり
    【募集背景】 体制強化
    【受動喫煙防止措置】敷地内全面禁煙

    ~業務内容~
    外来, 病棟管理


    ――――――――――――――――――――――――――――
    ◆お問い合わせの際には以下の事項を併せてお寄せください。
    ◎医師免許ご取得年:   年
    ◎ご専門の診療科:
    ◎ご保有の認定資格(専門医など):
    ◎勤務開始をご検討の時期:
    ◎お住まいの地域:

    ◆詳しい条件・ご応募につきましては下記フォームよりお問い合わせください。
    ◆ご勤務いただく際はMRTへのご登録等が必要となります。
    ◆こちらに掲載しきれてない求人も多数ございます。
     本件に近い求人をお探しの場合はMRTまでお問い合わせください。

    ↓↓お問い合わせはコチラから↓↓

  • 給与

  • 【年収】1600〜2000万円

  • 勤務条件

  • 【週勤務日数】4.0〜5.0日

    【勤務時間】9:00~17:00

    【当直】無

  • 休日・休暇

  • 【休日】【休日】日曜, 祝日 【休暇】夏季休暇, 年末年始休暇, 年次有給休暇

  • 福利厚生

  • 【研究日】応相談

    【学会参加】補助あり

施設情報

  • 施設形態

  • 精神科病院

求人ID:294058 更新日:2024/11/21

コンサルタントからのメッセージ

*福岡県内/福岡市内より送迎なども検討くださる筑豊エリアの病院
*精神科急性期~慢性期まで、幅広く関わりたい先生に、かなりお勧め!
*例えば主の症状が認知症でも、他の疾患を複合的に持つことが多い時代
 時代の流れと共に患者さんの症状も変わってきた昨今
 今まで以上に幅広い疾患を診る事が出来る体制を構築すべく
 若手の精神科指定医を増員いたします!
*若手から中堅の先生にご活躍いただける環境です!
*内科常勤医師が在籍しており、内科コンサルト体制はばっちり!
 精神科医師が精神科診療に集中できるよう
 体制を構築されておりますので、とても安心です♪
*当直有無は、先生のご希望で選択可能♪
*「もっと経験を積みたい!」
 「オンオフメリハリとキャリアを両立させたい!」
 このようなお考えのある”30代~40代前半”までの先生がご応募可能!
 病院側も全力でサポートくださります!是非、ご検討くださいませ。

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