【一般内科／静岡県】勤務週4日以下可・当直なし勤務可／外来診療・病棟管理・訪問診療（施設）／週4～5日勤務／1,600〜2,000万円

■勤務内容
[募集科目]
一般内科
[日勤の仕事]
・外来診療
　・内科外来　20～30名程度
　週：4～5コマ担当（応相談）
　対象：高齢者の慢性疾患が中心
・病棟管理
　・担当病床数　20～30床程度（外来コマ数により増減あり）：主治医制
・訪問診療（施設）
　・月2回程度　対応件数：20～25名程度
[備考]
【勤務内容の補足】
主に、外来と病棟管理が中心になりますが、月2回程度
施設への訪問診療もお願いいたします。

■内科外来
患者層としては、お若い方もみえますが、高齢者の慢性疾患が中心です。
多いと30名程来院されますが、少ないと20名程です。

■病棟管理
外来を4～5コマご担当いただける場合は、病棟の担当件数は上限で20名程度
を想定しております。外来コマ数をもう少し少な目をご希望される場合は
病棟の担当件数を増やしていただく形になります。

■訪問診療
約50名程度の施設へ月2回程度、訪問していただきます。
1回で20～25名程度の患者様を診ていただきます（半日程度）
同行者は看護師、もしくは看護師＋事務員となります。

※記載の件数等は目安です。
※敷地内禁煙

■勤務日時
[勤務日]
日勤：週4～5日
当直：なし
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
[勤務時間]
平日：08:30～17:30
・時間外勤務：あり
[備考]
・土日休み可

■勤務条件
[給与]
基本給与：1,600～2,000万円（週5日／ご年齢、ご経験、現収等により応相談）
※当直給与：（訪問診療対応可能な方は2000万円相談可能）
※当直給与の支払い：別途支給
[休日]
土曜：終日・日曜：終日・祝日：終日
[休暇]
年末年始休暇(6日（12/29～1/3）)、産休(あり)、育休(あり)、リフレッシュ休暇3日、慶弔休暇、（夏季休暇の制度はございませんが、他の方と調整の上、有給休暇を使ってお休みされる方が多いです）、有給休暇(入職後3ヶ月で3日/6ヶ月で10日付与)
[定年制]
定年60歳（再雇用制度あり）
[退職金]
あり：勤続年数に応じ支給
[保険等]
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償保険
[住宅手当]
借家：上限8,000円／持ち家：上限5,000円）
[赴任手当]
実費支給
[通勤手当]
全額支給（通勤距離に基づきガソリン代を支給。高速代を支給）

■コンサルタントからのメッセージ
・オンコールでの呼び出しはほぼありません。
夜間は当直医師が対応しますので、看取り発生した際も、当直医が看取り、死亡診断書を書いてくださいます。
夜間に呼び出し出勤することはほぼありません。
翌朝、出勤した際に看取り患者についてのフォローなど対応をしていただければＯＫです。
家族には常日頃から看取り時の対応について理解いただけるよう説明しています。
場合によっては当直医が対応できずに病棟の主治医に確認必要なことが発生した際などには
電話がはいることはありえますが回数は少ないです。
富士市に位置する回復期病院です。
富士市最大の回復期リハビリテーション病床数を有しております。
院長が開業医出身のため、病院退院後の生活期での医療も提供しております。（転職：医師求人　内科）

■募集背景
医師の高齢化に伴い、内科の常勤医師を募集致します。
リハビリと地域医療を両輪とし、圏域内のセーフティーネットとして貢献することを目指しています。

※求人は最新の情報を心がけておりますが、直近で充足になった場合などはご容赦下さい


〓〓〓〓〓〓〓　詳細情報はお問合せください　〓〓〓〓〓〓〓〓〓

上記情報はごく一部になります。
こちらの求人上で掲載できない病院の内部情報等は、直接お伝えしたく存じます。
ご不明点や気になる点等は、お気軽にお問合せくださいませ。

「エムステージ／Dr.転職なび、Dr.アルなび」は、「医師専門」の求人紹介会社です！
【医師専門の紹介実績17年以上】全国7拠点で年間仲介件数3万件以上！常勤求人数15,000件で年収1800万以上・当直なし等の好条件求人も多数あり！最新の求人情報を豊富に扱っています。
地域の医療事情に精通し、医師紹介の経験も豊富なコンサルタントが、丁寧に求人探しのお手伝いを致します。
より良い条件で、スピーディー且つ確実に、各先生のご希望に沿った勤務の実現を目指しています。

皆様からのお問合せをお待ちしております。

※お問い合わせをされても「即応募」となる訳ではございませんのでご安心ください。