【一般内科／埼玉県】当直なし勤務可／外来診療・病棟管理・救急対応／週4.5～5日勤務／1,500〜2,000万円

■勤務内容
[募集科目]
一般内科（認定内科医以上の方）
[日勤の仕事]
・外来診療
　一般内科外来、週2～3コマ程度（担当患者数：30名/コマ）
・病棟管理
　10～15名程度：主治医制
・救急対応
[備考]
【勤務内容補足】
・外来診療体制：4～6診制
・外来週2～3コマの内、1コマを専門外来とすることも可
・オンコールほとんどなし（当直医師対応のため）

【その他補足】
・内科外来以外はすべて電子カルテ、オーダリングシステム

※記載の件数等は目安の数字です
※敷地内禁煙

■勤務日時
[勤務日]
日勤：週4.5～5日
※当直なし勤務可
[勤務時間]
平日：08:30～17:00
土曜：08:30～17:00
・早番：あり（頻度：週1回程度 ※応相談）
・遅番：あり（頻度：週1回程度 ※応相談）

■勤務条件
[給与]
基本給与：1,500～2,000万円
※当直給与：44,000円/回
※当直給与の支払い：別途支給
※他の勤務手当：早番手当5,000円、遅番手当7,000円、その他手当あり
・10年目モデル年俸／1,500万円（当直その他手当て含む）
・15年目モデル年俸／1,700万円（当直その他手当て含む）
[休日]
(休日応相談　病院休診日：水曜・祝日・第1日曜)
[休暇]
年末年始休暇(12/31～1/3※当番での勤務は応相談)、有給休暇(年次休暇、特別休暇（結婚、忌引等）)
[定年制]
63歳まで（勤務延長あり/～65歳）
[退職金]
なし
[保険等]
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償保険
[住宅手当]
社宅あり
[赴任手当]
応相談（上限10万）
[学会参加]
年1回出張扱い、2回目以降および演者の場合は別途応相談
[その他]
昇給年1回、医療費補助制度、各種クラブ活動、観劇会、職員旅行、永年勤続者表彰

■コンサルタントからのメッセージ
・勤務概要
　勤務は外来・病棟管理が基本となります。外来は一般内科として週2～3コマ（担当患者数：30名程度/コマ）をお願いします。専門外来はご希望によりご相談ください。

　当直はなく、早番・遅番を週1回程度お願いする形となりますが、状況によりご相談、外来・病棟ともに負担感の無いよう配慮しています。医師ご自身の健康をきちんと管理していただき、心も体もいつも健康でにこやかに、そして患者様に優しく対処していただきたいと考えています。
なお、文献はすべてオンラインで提供しており、必要があればすぐにアクセスいただけます。

　現在、医師体制は外科が充実し、各専門の内科医師の入職により内科・外科双方からのアプローチが可能となり、より安心で綿密な医療を提供できる体制となります。医局は学閥もなくフラットな体制です。また近隣の心臓病、カテーテル検査・治療、人工透析の専門病院と連携を行っています。

　今後も地域の急性期病院としての役割を果たしていくことを方針としており、最新の設備機器・薬剤を取り入れながら、温かい心を持って医療を実践したいと考えています。

　総合病院として安心の診療体制が整っておりながら、オンオフがきちんと切替られる負担感のない勤務をご提供できる医療機関です。これまでのご経験を活かしながら、地域医療に貢献したいという医師をお待ちしています。
　
200床規模の地域密着型の総合病院です。急性期の患者を中心に受け入れています。（転職：医師求人）

■募集背景
内科の更なる体制強化のため募集をしています。

※求人は最新の情報を心がけておりますが、直近で充足になった場合などはご容赦下さい


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