【精神科／京都府】勤務週4日以下可・当直なし勤務可／外来診療・病棟管理・病棟管理・救急対応／週4～5日勤務／980〜1,750万円

■勤務内容
[募集科目]
精神科
[日勤の仕事]
・外来診療
　物忘れ外来を週に1コマ程度担当いただきます
・病棟管理
　認知症疾患治療病棟より20～30名程度担当いただきます：主治医制
[当直の仕事]
・病棟管理
　急変時対応
・救急対応
　救急車対応
[必要技能]
精神保健指定医（希望）
[備考]
【勤務内容の補足】
・措置入院：あり
・オンコール：無し

※記載の件数は目安の数字です。
※敷地内禁煙

■勤務日時
[勤務日]
日勤：週4～5日
当直：月0～3回
※勤務週4日以下可
※当直なし勤務可
[勤務時間]
平日：08:30～17:15
・早番：なし
・遅番：なし
[備考]
勤務時間は4パターンから選択可能です ①8:15～17:00②8:30～17:15③8:45～17:30④9:00～17:45

■勤務条件
[給与]
基本給与：980～1,750万円（指定医：1,430万円～1,750万円、非指定医：980万円～1,140万円）
※当直給与：当直：平日5万円、土曜日5.5万円、日祝6.5万円
※当直給与の支払い：給与に含む
・10年目モデル年俸／1,100万円（当直その他手当て除く）
・15年目モデル年俸／1,300万円（当直その他手当て除く）
・20年目モデル年俸／1,500万円（当直その他手当て除く）
[休日]
土曜：終日・日曜：終日・祝日：終日(その他勤務日数に応じて1～2日が休み)
[休暇]
夏季休暇(無し)、年末年始休暇(6日間（12/29～1/3）)、産休(有り)、育休(有り)、結婚休暇、忌引き休暇などが有給休暇と別途取得可能、有給休暇(法定通り付与)
[定年制]
60歳（65歳までは雇用延長可能）
[退職金]
あり
[保険等]
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償保険
[赴任手当]
無し
[通勤手当]
上限25,000円／月
[学会参加]
年2回まで費用全額補助
[その他]
雇用期間の定め・試用期間の有無：医師毎に変動する場合あり／定年・再雇用：応相談

■コンサルタントからのメッセージ
・【求人の特徴】指定取得が可能、症例の取り合いにもなりません
当病院は指定医の取得に必要な症例は豊富にあります。また精神科常勤医師18名、うち非指定医の割合が少ないため症例の取り合いにはなりません。
日本認知症学会にも認定されているため、認知症専門医の取得も可能です。
・【求人の特徴】内科常勤医師5名在籍、合併症の対応もバックアップ体制があります。
現在、内科常勤医師5名が在籍しており、合併症の対応を担当しています。精神科病院では珍しく、一般病床や医療療養病床などもございますので、ある程度の内科疾患についても対応可能です。
400床規模の精神病床が主体の病院です。精神科医療を中心に身体合併症もカバーしています。（転職：医師求人：精神科医師）

■募集背景
当院では常勤医師18名、非常勤医師2名が在籍していますが、体制強化のため認知症等の慢性期疾患を専門に対応いただける精神科医師の採用を開始致しました。

※求人は最新の情報を心がけておりますが、直近で充足になった場合などはご容赦下さい


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上記情報はごく一部になります。
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