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愛知県一宮市
【通勤交通費】公共交通機関:定期代支給 ※病院近くに駐車場あり(自己負担:月2000円))
循環器内科
■勤務内容
[募集科目]
循環器内科
[日勤の仕事]
・外来診療
・受診者数 20~30名程度/コマ
週:1~3コマ担当
・病棟管理
・担当病床数::6~10床程度:主治医制
週:2~3コマ担当
対象:虚血性心疾患、不整脈、心不全、弁膜症、心筋症、肺塞栓症、末梢動脈疾患(閉塞性動脈硬化症など)、大動脈疾患など
・心カテ検査
・詳しくは備考欄をご参照ください
週:10コマ担当
・インターベンション治療
・月10件程度
対象:経皮的冠動脈形成術、経皮的カテーテル心筋焼灼術、四肢の血管拡張術・血栓除去術など
[当直の仕事]
・病棟管理
・救急対応
[必要技能]
循環器内科経験、もしくは循環器内科へ転科希望される方(必須)
[備考]
【勤務内容の補足】
■実績(2022年度) 合計1,040件
・経皮的冠動脈インターベンション(PCI):258件
・経皮的カテーテル心筋焼灼術(アブレーション):47件
・ペースメーカー手術:42件
・透析シャントPTA:138件
・CAG(心臓カテーテル):462件
■当直について
・内科当直:月2~3回
・夜間体制:救急及び救急担当医,内科,外科,小児科(2次救日),脳外,産婦人科,ICU,研修医1-2名
・救急科医師及び救急担当医業務:救急搬送された患者(メイン),ウォークイン
※宿日直許可取得済
17:15~22:30ウォークイン(メイン)、22:30~5:00当直、5:00~8:30ウォークイン(メイン)
⇒当直時の業務負荷は軽減しています
<当直手当>
平日17:15~8:30 4.3万 /2次救急当番日:5.6万
土曜12:30~8:30 8.1万 /2次救急当番日:9.8万
日曜17:15~8:30 6.1万 /2次救急当番日:7.4万
■救急車受入台数
4,085台/年(2021年度) 4,548台/年(2022年度) 4,745台/年(2023年度)
■その他
・電子カルテ
・オンコール:あり
・医師体制:常勤6名(S60年,H6年,H18年,H21年,H24年,H31年)、非常勤複数名
※記載の件数等は目安です。
※敷地内禁煙
【年収】1500〜2000万円
【週勤務日数】5.0日
【勤務時間】8:30〜17:15
【当直料】平日:4.3万円/回(当直)、土曜:8.1万円/回(半日直+当直)、日曜:6.1万円/回(当直)
【休日】日曜:終日・祝日:終日(他1日)
【休暇】年末年始休暇(4日)、産休(あり)、育休(あり:1年間)、慶弔、有給休暇(入職日に院内規定により付与)
【各種保険】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
【各種手当】市内の賃貸住宅の場合、家賃半分支給(上限5万円/月)※年棒制の場合はなし(年棒込み)、他地域から市内への赴任の場合に限り、支給(金額は応相談)
【学会参加】院長決裁を受けた学会参加及び学会発表・資格維持の為の出張は、規程の範囲内で旅費・宿泊費・日当・参加費を支給※資格とは認定医・専門医・指導医及びこれらに準ずる資格を示す
【退職金有無】あり(2年以上勤務の場合)※年棒制の場合はなし(年棒込み)
一般病院
求人ID:A1309573 更新日:2024/11/24
■勤務内容
[募集科目]
循環器内科
[日勤の仕事]
・外来診療
・受診者数 20~30名程度/コマ
週:1~3コマ担当
・病棟管理
・担当病床数::6~10床程度:主治医制
週:2~3コマ担当
対象:虚血性心疾患、不整脈、心不全、弁膜症、心筋症、肺塞栓症、末梢動脈疾患(閉塞性動脈硬化症など)、大動脈疾患など
・心カテ検査
・詳しくは備考欄をご参照ください
週:10コマ担当
・インターベンション治療
・月10件程度
対象:経皮的冠動脈形成術、経皮的カテーテル心筋焼灼術、四肢の血管拡張術・血栓除去術など
[当直の仕事]
・病棟管理
・救急対応
[必要技能]
循環器内科経験、もしくは循環器内科へ転科希望される方(必須)
[備考]
【勤務内容の補足】
■実績(2022年度) 合計1,040件
・経皮的冠動脈インターベンション(PCI):258件
・経皮的カテーテル心筋焼灼術(アブレーション):47件
・ペースメーカー手術:42件
・透析シャントPTA:138件
・CAG(心臓カテーテル):462件
■当直について
・内科当直:月2~3回
・夜間体制:救急及び救急担当医,内科,外科,小児科(2次救日),脳外,産婦人科,ICU,研修医1-2名
・救急科医師及び救急担当医業務:救急搬送された患者(メイン),ウォークイン
※宿日直許可取得済
17:15~22:30ウォークイン(メイン)、22:30~5:00当直、5:00~8:30ウォークイン(メイン)
⇒当直時の業務負荷は軽減しています
<当直手当>
平日17:15~8:30 4.3万 /2次救急当番日:5.6万
土曜12:30~8:30 8.1万 /2次救急当番日:9.8万
日曜17:15~8:30 6.1万 /2次救急当番日:7.4万
■救急車受入台数
4,085台/年(2021年度) 4,548台/年(2022年度) 4,745台/年(2023年度)
■その他
・電子カルテ
・オンコール:あり
・医師体制:常勤6名(S60年,H6年,H18年,H21年,H24年,H31年)、非常勤複数名
※記載の件数等は目安です。
※敷地内禁煙
■勤務日時
[勤務日]
日勤:週5日
当直:月2~3回
[勤務時間]
平日:08:30~17:15
土曜:08:30~12:30(午前のみ)
・時間外勤務:あり
・早番:なし
・遅番:なし
[備考]
休日:日曜・祝日・他1日
■勤務条件
[給与]
基本給与:1,500~2,000万円(経験や希望を考慮し詳細を決定します)
※当直給与:平日:4.3万円/回(当直)、土曜:8.1万円/回(半日直+当直)、日曜:6.1万円/回(当直)
※当直給与の支払い:別途支給
※他の勤務手当:残業手当
[休日]
日曜:終日・祝日:終日(他1日)
[休暇]
年末年始休暇(4日)、産休(あり)、育休(あり:1年間)、慶弔、有給休暇(入職日に院内規定により付与)
[定年制]
65歳定年(再雇用:あり※顧問契約を毎年更新、年齢制限なし)
[退職金]
あり(2年以上勤務の場合)※年棒制の場合はなし(年棒込み)
[保険等]
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
[住宅手当]
市内の賃貸住宅の場合、家賃半分支給(上限5万円/月)※年棒制の場合はなし(年棒込み)
[赴任手当]
他地域から市内への赴任の場合に限り、支給(金額は応相談)
[通勤手当]
公共交通機関:定期代支給 ※病院近くに駐車場あり(自己負担:月2000円))
[学会参加]
院長決裁を受けた学会参加及び学会発表・資格維持の為の出張は、規程の範囲内で旅費・宿泊費・日当・参加費を支給※資格とは認定医・専門医・指導医及びこれらに準ずる資格を示す
[その他]
保育施設:有
■コンサルタントからのメッセージ
・■症例が豊富でさらなるスキルアップが可能です。
CAG、PCI,、IABP、PCPS、アブレーション、ペースメーカー移植・交換など
検査・検査件数が豊富にあり、スキルアップできる環境です。
※症例は「施設詳細」をご覧ください。
・■若手医師へのおすすめポイント
・虚血性心疾患から不整脈,心不全,弁膜症,肺塞栓症,末梢動脈疾患(閉塞性動脈硬化症など),大動脈疾患領域まで、幅広い循環器疾患を
経験することができます。
・年間20回程度、独自のwebミーティングシステムを使ったPCIライブを行っております。学会だとハードルが高いが、内製システムを
利用している為、開催回数は多く、難治症例だけではなく普段の症例についても取り上げている事が他のPCIライブと異なる点です。
院外の医師から意見をもらえ国内外のオピニオンリーダー医師ともリアルタイムにディスカッションしながらの治療を通して
カテーテル技術を格段にレベルアップすることができます。他の施設では経験できない貴重な機会です。
・夜間の緊急カテ時には上記のシステムを応用して上級医からリモートで指示を受ける事もできる為、働き方の改革にも繋がります。
・指導医はとても教育熱心でスキルアップを希望する先生におすすめです。
・同世代の医師が複数在籍しており日頃から相談し易く切磋琢磨してスキルを高める事ができます。
・各科へのコンサルトのハードルは低く相談しやすい環境です。
・循環器専門医の取得が可能です。
・■中堅医師へのおすすめポイント
・虚血性心疾患から不整脈,心不全,弁膜症,肺塞栓症,末梢動脈疾患(閉塞性動脈硬化症など),大動脈疾患領域まで、幅広い循環器疾患を
経験することができます。
・年間20回程度、独自のwebミーティングシステムを使ったPCIライブを行っております。学会だとハードルが高いが、内製システムを
利用している為、開催回数は多く、難治症例だけではなく普段の症例についても取り上げている事が他のPCIライブと異なる点です。
院外の医師から意見をもらえ国内外のオピニオンリーダー医師ともリアルタイムにディスカッションしながらの治療を通して
カテーテル技術を格段にレベルアップすることができます。他の施設では経験できない貴重な機会です。
・「経験豊富な医師のもと、経験を積みたい」という若手医師も多く、その教育に携わることができます。
・心臓外科ともカンファレンス等を通じ連携もスムーズです。
・看護師,メディカルスタッフともに優秀で協力体制もしっかりしていますので、業務が進めやすい環境です。
・学会,資格維持の手当が充実しております。
尾張地区を代表する高度急性期病院です。
「先進医療」「救急医療」「予防医療」という3つのテーマを柱に、
急性期病院の機能強化・充実を図ることに力を入れている病院です。
急性期から回復期・予防医学まで、法人内で一貫して診ることが可能です。(転職:医師求人 循環器内科)
■募集背景
診療体制強化のため、循環器内科の医師を募集しております。
コメディカルスタッフも優秀で協力体制もしっかりしていますので、業務が進めやすい環境です。
※求人は最新の情報を心がけておりますが、直近で充足になった場合などはご容赦下さい
〓〓〓〓〓〓〓 詳細情報はお問合せください 〓〓〓〓〓〓〓〓〓
上記情報はごく一部になります。
こちらの求人上で掲載できない病院の内部情報等は、直接お伝えしたく存じます。
ご不明点や気になる点等は、お気軽にお問合せくださいませ。
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より良い条件で、スピーディー且つ確実に、各先生のご希望に沿った勤務の実現を目指しています。
皆様からのお問合せをお待ちしております。
※お問い合わせをされても「即応募」となる訳ではございませんのでご安心ください。