【整形外科／愛知県】当直なし勤務可／外来診療・病棟管理・オペ・病棟管理・救急対応／週5～5.5日勤務／1,000〜1,800万円

■勤務内容
[募集科目]
整形外科
[日勤の仕事]
・外来診療
　・30～50名程度/コマ（リハ前問診含む）
　週：1～2コマ担当
・病棟管理
　・10～15名程度：主治医制
・オペ
　・一般整形・外傷
[当直の仕事]
・救急対応
・病棟管理
[必要技能]
電子カルテ使用可能な方（必須）
[備考]
【勤務内容の補足】
外来診療、病棟管理、気管支鏡検査等をお願いいたします。

■外来診療
・担当コマ数：整形外科外来（専門）1～2コマ
・外来患者数：30～50名程度/コマ（リハ前問診含む）
・診療体制：2～3診体制（整形外科）

■病棟管理
・担当病棟：急性期
・担当患者数：10～15名程度
・担当制：主治医制

■手術
・担当領域：一般整形、外傷
※専門領域のオペを行いたい場合は別途ご相談ください

【2022年度 実績】
　・骨折観血的手術（上腕）　　33件
　・人工骨頭挿入術（股）　　　20件
　・人工関節置換術（股）　　　16件
　・脊椎固定術，椎弓切除術，椎弓形成術（多椎間又は多椎弓の場合を含む。）3後方椎体固定　11件

　※術後は継続してリハビリテーションが行えるよう地域連携パスを活用して
　　専門病院と連携し治療を行っております。

■オンコール：あり
※当直医が対応し当直医も当院常勤医師の為、基本的に当直医で対応は完結しています。
※消化器内科・循環器内科・外科は当番制をとっております

■当直勤務について
・当直回数：月4回 ※回数相談
・当直体制：外科系1名・内科系2名
※内科系は研修医の参加がある為、時期によっては3名体制
※50歳以上は当直免除（希望者は可能）土日の日直をご担当いただきます（回数応相談）

【当直手当】
・平日21:00～翌09:00　34,000円
・平日17:00～翌09:00　46,000円
・土曜21:00～日曜09:00　41,000円
・日曜17:00～月曜09:00　55,000円

■給与について
・10年目医師：約1,300万円程度
・15年目医師：約1,400～1,600万円
・20年目医師：約1,600～1,750万円
・25年目医師：約1,850万円程度

内訳）基本給・固定残業代28時間分・医師手当・医師調整給
　　　当直 月4回分・賞与（年3回）含む
　　　※年次により役職手当も含む

※記載の件数等は目安です。

■勤務日時
[勤務日]
日勤：週5～5.5日
当直：月4回
※当直なし勤務可
[勤務時間]
平日：09:00～17:00
土曜：09:00～13:00（午前のみ）
・時間外勤務：あり
・早番：なし
・遅番：なし
[備考]
・勤務日数が週5.5日の場合は月1.5日公休がございます

・週5.5日以下のご勤務の場合は、1年毎更新の嘱託常勤となります

■勤務条件
[給与]
基本給与：1,000～1,800万円（※経験年数等に応じて変動／年俸の詳細は勤務内容備考欄をご参照ください）
※当直給与の支払い：給与に含む
[休日]
日曜：終日・祝日：終日・土曜：午後休( 公休：月1.5日)
[休暇]
夏季休暇(7月～9月の間に取得可能（有給消化）)、年末年始休暇(5日（12/30～1/3）)、産休(あり)、育休(あり)、有給休暇(就任半年後に10日付与（週5.5日勤務の場合）)
[定年制]
65歳（65歳までは雇用延長可能／嘱託勤務等で継続勤務可能）
[退職金]
あり（確定給付年金‐勤続3年以上）／企業年金基金／企業型確定拠出年金（確定給付年金と併用、一部法人補助制度）
[保険等]
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償保険：病院として加入、自院への通院費・薬剤費補助（本人のみ）・結婚、出産、入学等祝い金、志望見舞金等あり・家族旅行宿泊費用の一部補助、インフルエンザワクチン予防接種の一部補助、スポーツ施設など健康図信の為の施設利用の割引優待、職員旅行（不定期開催）
[住宅手当]
住宅補助あり（医師調整給として月額75,000円支給 ※想定給与に含まれる）
[赴任手当]
引っ越し代金援助：あり（応相談）
[通勤手当]
あり（上限30,000円）
[学会参加]
学会参加補助：年2回まで。交通費、宿泊費：政令市15,000円、その他都市12,000円／学会費補助：年度2学会分まで。学会参加費
[その他]
昇給制度：有り（年1回、例年4月）／賞与：年3回支給（6月、12月、3月）※想定給与に含まれる／固定残業：あり（月28時間）／職員駐車場：有料（月額11,000円天引き）／扶養手当：無し

■コンサルタントからのメッセージ
・■専門医資格取得や学び・研鑽を積める環境
各種学会認定施設に指定されており、教育体制が整っています。
新専門医制度では、基幹型として内科・総合診療科、関連として
外科・整形外科・泌尿器科・救急科・小児科・精神科が、施設認定を受けています。
一つの医局で様々な科の先生方と一緒に働ける環境が有り、専門性だけでなく、
幅広く学びたい先生におすすめの環境です。
・■子育てや介護等のライフステージに応じた働き方のご相談可能
子育てや介護等の、それぞれのライフイベントに直面されている先生への理解がある風土です。
実際に子育て中の女性の先生が、当直免除や時短勤務でご家庭とお仕事の両立を実現しています。
・■多彩な専門医の教育施設です
患者中心の医療を心掛け、病める人の全体像を捉えた全人的医療を実践しています。
教育体制には力をいれておりリウマチ専門医、リハビリテーション専門医の他、
健康スポーツ医、産業医、スポーツドクターなどのの資格が取得可能となっています。
サブスペシャリティーを取得する環境が整っております。
名古屋市にある二次救急病院です。
救急数も名古屋市内でトップクラスの病院です。
名古屋市内で初の緩和ケア病棟を開床し、いち早く電子カルテ・画像サーバーを導入しております。
地域の開業医や近隣の病院とも連携しながら、全人的医療を目指しております。

■募集背景
患者数増加に伴う増員募集になります。
当病院の副院長が整形外科医のため、積極的に若手指導に参加しております。
特に副院長はスポーツ整形、リウマチ領域を専門としており、
一般整形はじめ、スポーツ整形、リウマチに興味のある先生にはおススメできる病院です。

※求人は最新の情報を心がけておりますが、直近で充足になった場合などはご容赦下さい


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上記情報はごく一部になります。
こちらの求人上で掲載できない病院の内部情報等は、直接お伝えしたく存じます。
ご不明点や気になる点等は、お気軽にお問合せくださいませ。

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