【リハビリテーション科／愛知県】外来診療・病棟管理・リハビリ・病棟管理・救急対応／週5日勤務／1,200〜1,800万円

■勤務内容
[募集科目]
リハビリテーション科
[日勤の仕事]
・病棟管理
　・回復期リハ病棟：30名程度（チーム主治医制）
・リハビリ
　・指示、管理
・外来診療
　・リハビリ外来
[当直の仕事]
・病棟管理
・救急対応
　・1次救急対応
[必要技能]
リハビリテーション専門医もしくは認定臨床医（必須）
[備考]
【勤務内容の補足】
リハビリ外来、リハビリ指示、病棟管理、疾患別リハビリカンファレンス、
当直などの対応をお願いします。

・主な疾患：脳血管障害（約70％）、運動器障害（約30％）等
・医師体制：常勤3名（S59年,H3年,H31年）、非常勤1名　※リハ専門医2名、指導医1名在籍
・スタッフ体制：理学療法士27名、作業療法士19名、言語聴覚士7名（2022年9月1日時点）
・設備：2025年頃に関連病院へ移転予定。歩行リハビリテーション支援ロボット、懸垂式免荷装置等
　　　　※回復期リハビリテーション病棟50床
・指定・認定施設：日本リハビリテーション医学会研修施設
・オンコール：あり

※記載の件数等は目安です。
※敷地内禁煙

■勤務日時
[勤務日]
日勤：週5日
当直：月1～2回
[勤務時間]
平日：08:30～17:15
土曜：08:30～12:30（午前のみ）
・時間外勤務：あり
[備考]
※当直は関連病院の病棟当直をお願い致します。

■勤務条件
[給与]
基本給与：1,200～1,800万円（経験や希望を考慮し詳細を決定します）
※当直給与：平日：4.3万円/回（当直）、土曜：8.1万円/回（半日直+当直）、日曜：6.1万円/回（当直）
※当直給与の支払い：別途支給
※他の勤務手当：残業手当
[休日]
日曜：終日・祝日：終日(他1日)
[休暇]
年末年始休暇(4日)、産休(あり)、育休(あり：1年間)、慶弔、有給休暇(入職日に院内規定により付与)
[定年制]
65歳定年（再雇用：あり※顧問契約を毎年更新、年齢制限なし）
[退職金]
あり（2年以上勤務の場合）※年棒制の場合はなし（年棒込み）
[保険等]
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
[住宅手当]
市内の賃貸住宅の場合、家賃半分支給（上限5万円／月）※年棒制の場合はなし（年棒込み）
[赴任手当]
他地域から市内への赴任の場合に限り、支給（金額は応相談）
[通勤手当]
公共交通機関：定期代支給　※病院近くに駐車場あり（自己負担：月2000円））
[学会参加]
院長決裁を受けた学会参加及び学会発表・資格維持の為の出張は、規程の範囲内で旅費・宿泊費・日当・参加費を支給※資格とは認定医・専門医・指導医及びこれらに準ずる資格を示す
[その他]
保育施設：有

■コンサルタントからのメッセージ
・■科の特徴
呼吸器リハ、心臓リハ、腎リハ、認知症リハ、がんリハ、嚥下リハなど、
幅広い領域のリハビリテーションを経験できます。
理学療法士、作業療法士などのスタッフとの協力体制もしっかりしていますので、診療が進めやすい環境です。
・■ライフスタイルに合わせた働き方ができます。
常勤は、基本、週40時間のシフト制勤務を導入しているため、多様な働きか方可能です。
有給休暇の取得率も高く、イベント時に休暇を取りやすい環境です。
・■女性医師にもおすすめです。
24時間対応可能な保育施設と新たに保育園を開園しました。
家事と育児を両立したい、出産、育児から復帰をお考えの女性医師がムリなく働けます。
・■求人のおすすめポイント
・超急性期（ICU）、急性期、回復期、生活期のすべてのフェーズでのリハビリテーションを網羅している為、
　幅広い経験を積むことができます。
・呼吸器リハ、心臓リハ、腎リハ、認知症リハ、がんリハ、嚥下リハなど、幅広い領域のリハビリテーションを
　経験できます。中でも、嚥下リハビリ症例数が多いです。
・経験豊富な医師が複数在籍しており、サポートしていますのでキャリアアップしたい先生にもおすすめです。
・2016年よりトヨタ自動車パートナーロボット部との共同臨床研究として歩行練習支援ロボットの使用を開始しています。
　また、自動車運転再開支援外来を開設し尾張地区から患者を受け入れています。
・回復期病棟で再発や新たな疾病があった場合は、すぐに院内の急性期病棟へ転科して治療を開始することができます。
・他の診療科との連携も円滑です。
・理学療法士、作業療法士などのスタッフとの協力体制もしっかりしていますので、診療が進めやすい環境です。
尾張地区の高度急性期を中心に担っている地域の中核病院です。
「先進医療」「救急医療」「予防医療」という3つのテーマを柱に、
急性期病院の機能強化・充実を図ることに力を入れている病院です。
急性期から回復期・予防医学まで、法人内で一貫して診ることが可能です。（転職：医師求人　リハビリ科）

■募集背景
診療体制強化のため、リハビリテーション科医師を募集しております。

※求人は最新の情報を心がけておりますが、直近で充足になった場合などはご容赦下さい


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上記情報はごく一部になります。
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