【循環器内科／静岡県】外来診療・病棟管理・病棟管理・救急対応／週5日勤務／1,000〜2,200万円

■勤務内容
[募集科目]
循環器内科
[日勤の仕事]
・外来診療
　・内科外来30名程度/コマ
　週：2～3コマ担当（※応相談）
・病棟管理
　・15名程度：主治医制
[当直の仕事]
・病棟管理
・救急対応
[備考]
■内科として求めている必須業務
内科全般の患者診療をお願いします。
患者については、主治医制をとっており、入院中のオンコール対応もお願いします。
また、当直につきましては、非輪番日の対応を月2～3回お願いします。

■常勤医師体制（2024年11月時点）
内科6名（40代1名、50代1名、60代以上4名）

※記載の件数等は目安の数字です。
※敷地内禁煙

■勤務日時
[勤務日]
日勤：週5日
当直：月2～3回
[勤務時間]
平日：08:30～17:00
土曜：08:30～12:30（午前のみ、第1・3週）
・時間外勤務：あり
・早番：なし
・遅番：なし
[備考]
・当直勤務の内訳：非輪番日 月2～3回

※土曜日の勤務については、1回4時間の調整休暇を月2回取得可能なため、土曜日休務も可能(外来は休診しています) ／契約上週5.25日勤務だが、実質週5日勤務

■勤務条件
[給与]
基本給与：1,000～2,200万円（年次により変動）
※当直給与の支払い：給与に含む
[休暇]
年末年始休暇(12/29～1/3)、産休(有り)、育休(有り)、リフレッシュ休暇、有給休暇(20日)
[退職金]
あり
[保険等]
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償保険：個人：1億円補償の場合は病院負担
[住宅手当]
近隣のマンションを病院で契約（敷金、礼金は病院負担）します。家賃については約半分を病院が負担
[赴任手当]
引越手当：病院負担（上限あり）
[通勤手当]
あり（2キロ以上の場合は全額支給）
[学会参加]
補助あり（年間2回、12万円）
[その他]
医療費還付制度：本会病院に外来・入院した場合、本人100%減免・家族50%減免

■コンサルタントからのメッセージ
・■院内保育所も完備していますので、女性医師でも安心して勤務できます。
院内には保育所を完備し、安心して診療を行える体制をとっておりますので、
仕事と家庭の両立が可能です。気候も温暖で、生活環境も整っており、子供の教育にも最適な地域です。
・■組織力があります
JAグループであり、安定しております。
県内に4病院あり、希望地域の病院においてご相談が可能です。
・■充実した福利厚生
福利厚生が充実しております。
・医療費減免制度(本人100%、配偶者・子・実父母・同居の義父母等50%還付
・転居費用支給あり
・住宅は近隣のマンションを病院で借り上げ、初期費用は全額病院負担。
・家賃については約50%病院負担
・学会補助(年２回12万円、発表の場合は別途可能)
・個人の賠償責任保険(補償2億円までの場合は全額病院負担)
・院内保育所完備(当直時の夜間保育も実施しています)
静岡市に位置する中規模ケアミックス病院です。
急性期と回復期の医療機能を有し、地域密着の医療を提供している医療機関です。
また健康管理センターを有し、予防医学の分野でも地域貢献しております。 (転職：医師求人　循環器内科）

■募集背景
内科医師体制の強化募集となります。
内科全体で常勤医師は6名在籍しておりますが、
患者数増加や診療の質向上を目指し、増員募集を行っております。

※求人は最新の情報を心がけておりますが、直近で充足になった場合などはご容赦下さい


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上記情報はごく一部になります。
こちらの求人上で掲載できない病院の内部情報等は、直接お伝えしたく存じます。
ご不明点や気になる点等は、お気軽にお問合せくださいませ。

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